Tintra マネジメント
マネジメント 基準チェック /24
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主要情報
Dickie Shearer
最高経営責任者
UK£1.0
報酬総額
CEO給与比率 | 100.0% |
CEO在任期間 | 2.6yrs |
CEOの所有権 | n/a |
経営陣の平均在職期間 | 1.7yrs |
取締役会の平均在任期間 | 2.7yrs |
経営陣の近況
Recent updates
CEO報酬分析
日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
---|---|---|---|
Jul 31 2023 | n/a | n/a | -UK£4m |
Apr 30 2023 | n/a | n/a | -UK£3m |
Jan 31 2023 | UK£1 | UK£1 | -UK£3m |
Jul 31 2022 | n/a | n/a | -UK£500k |
Apr 30 2022 | n/a | n/a | -UK£727k |
Jan 31 2022 | UK£1 | UK£1 | -UK£954k |
報酬と市場: Dickieの 総報酬 ($USD 1.27 ) は、 US市場 ($USD 649.63K ) の同様の規模の企業の平均を下回っています。
報酬と収益: Dickieの報酬は、過去 1 年間の会社の業績と一致しています。
CEO(最高経営責任者
Dickie Shearer (45 yo)
2.6yrs
在職期間
UK£1
報酬
Mr. Richard Alexander Shearer, also known as Dickie, is Chief Executive Officer and Executive Director of Tintra PLC(formerly St James House plc) from July 2, 2021. He is the founder of Tintra Holdings Ltd...
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 2.6yrs | UK£1.00 | データなし | |
CFO & Executive Director | 2.2yrs | データなし | データなし | |
Chief Science Officer & Director | 1.7yrs | データなし | 0.61% $ 67.3k | |
Independent Chair of Strategic Initiatives for Latin America & Caribbean | less than a year | UK£43.45k | データなし | |
Chief Operating Officer | 1.1yrs | データなし | データなし | |
Communications Head | no data | データなし | データなし | |
Chief Innovation Officer | 1.4yrs | データなし | データなし | |
Company Secretary | 9.6yrs | UK£53.00k | 3.54% $ 390.8k |
1.7yrs
平均在職期間
47.5yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: TNTA.Fの経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 1.7年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 2.6yrs | UK£1.00 | データなし | |
CFO & Executive Director | 2.2yrs | データなし | データなし | |
Chief Science Officer & Director | 1.7yrs | データなし | 0.61% $ 67.3k | |
Independent Non-Executive Chairman | 4.6yrs | UK£24.00k | 0.59% $ 65.0k | |
Senior Independent Non-Executive Director | 4.6yrs | UK£20.00k | 0.17% $ 18.7k | |
Non-Executive Director | 2.8yrs | UK£14.75k | 0.085% $ 9.3k |
2.7yrs
平均在職期間
61yo
平均年齢
経験豊富なボード: TNTA.Fの 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 2.7年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。