Japan Exchange Group, Inc.

OTCPK:OSCU.F 株式レポート

時価総額:US$14.1b

Japan Exchange Group マネジメント

マネジメント 基準チェック /24

Japan Exchange Groupの CEO はHiromi Yamajiで、 Apr2023年に任命され、 の在任期間は 3.25年です。 の年間総報酬は¥ 197.00Mで、 30.5%給与と69.5%のボーナス(会社の株式とオプションを含む)で構成されています。 は、会社の株式の0.018%を直接所有しており、その価値は$ 2.49M 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ1.3年と2.6年です。

主要情報

Hiromi Yamaji

最高経営責任者

JP¥197.0m

報酬総額

CEO給与比率30.46%
CEO在任期間3.3yrs
CEOの所有権0.02%
経営陣の平均在職期間1.3yrs
取締役会の平均在任期間2.6yrs

経営陣の近況

Recent updates

CEO報酬分析

Japan Exchange Group の収益と比較して、Hiromi Yamaji の報酬はどのように変化したか?
日付総報酬給与会社業績
Jun 30 2026n/an/a

JP¥92b

Mar 31 2026JP¥197mJP¥60m

JP¥79b

Dec 31 2025n/an/a

JP¥69b

Sep 30 2025n/an/a

JP¥63b

Jun 30 2025n/an/a

JP¥62b

Mar 31 2025JP¥212mJP¥55m

JP¥61b

Dec 31 2024n/an/a

JP¥61b

Sep 30 2024n/an/a

JP¥62b

Jun 30 2024n/an/a

JP¥59b

Mar 31 2024JP¥199mJP¥60m

JP¥61b

Dec 31 2023n/an/a

JP¥58b

Sep 30 2023n/an/a

JP¥55b

Jun 30 2023n/an/a

JP¥52b

Mar 31 2023JP¥130mJP¥54m

JP¥46b

Dec 31 2022n/an/a

JP¥47b

Sep 30 2022n/an/a

JP¥49b

Jun 30 2022n/an/a

JP¥50b

Mar 31 2022JP¥127mJP¥54m

JP¥50b

報酬と市場: Hiromiの 総報酬 ($USD 1.24M ) は、 US市場 ($USD 14.63M ) の同様の規模の企業の平均を下回っています。

報酬と収益: Hiromiの報酬は、過去 1 年間の会社の業績と一致しています。


CEO

Hiromi Yamaji (71 yo)

3.3yrs
在職期間
JP¥197,000,000
報酬

Mr. Hiromi Yamaji has been Representative Executive Officer at Japan Exchange Group, Inc. since June 2020 and is its Group CEO since April 1, 2023 and is its Director since June 2013 and had been its Group...


リーダーシップ・チーム

名称ポジション在職期間報酬所有権
Hiromi Yamaji
Representative Executive Officer3.3yrsJP¥197.00m0.018%
$ 2.5m
Ryusuke Yokoyama
Group COO & Representative Executive Officerless than a yearJP¥121.00m0.0092%
$ 1.3m
Hiroki Kawai
Senior Executive Officer1.3yrsデータなし0.0061%
$ 855.8k
Katsumi Ao
Executive VP and General of Administration & Human Resourcesless than a yearデータなしデータなし
Satoshi Niki
Managing Executive Officer6.3yrsデータなし0.0074%
$ 1.0m
Masaki Yoshida
Senior Executive Officerless than a yearデータなしデータなし
Satoshi Takura
Senior Executive Officer & CIO3.3yrsデータなし0.0070%
$ 987.9k
1.3yrs
平均在職期間
62yo
平均年齢

経験豊富な経営陣: OSCU.Fの経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 1.3年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。


取締役

名称ポジション在職期間報酬所有権
Hiromi Yamaji
Representative Executive Officer13.1yrsJP¥197.00m0.018%
$ 2.5m
Isao Teshirogi
Independent Outside Director2.1yrsデータなし0.000070%
$ 9.8k
Kazuaki Kama
Independent Outside Director3.1yrsデータなし0.00069%
$ 97.0k
Jun Sawada
Independent Outside Directorless than a yearデータなしデータなし
Philippe Avril
Independent Outside Director2.1yrsデータなし0.000070%
$ 9.8k
Hiroko Ota
Independent Outside Director4.1yrsデータなし0.00048%
$ 67.5k
Yayoi Tanaka
Independent Outside Director1.1yrsデータなしデータなし
Yasushi Kinoshita
Independent Chairman3.1yrsデータなし0.00031%
$ 43.6k
Sayaka Sumida
Independent Outside Director2.1yrsデータなし0.000070%
$ 9.8k
Takeno Yasuzo
Independent Outside Director5.1yrsデータなし0.0012%
$ 171.4k
Lin Kay
Director2.1yrsデータなしデータなし
Mitsuhiro Matsumoto
Independent Outside Director3.1yrsデータなし0.00017%
$ 23.9k
2.6yrs
平均在職期間
67yo
平均年齢

経験豊富なボード: OSCU.Fの 取締役会経験豊富 ではない ( 2.6年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。


企業分析と財務データの現状

データ最終更新日(UTC時間)
企業分析2026/07/31 18:13
終値2026/07/31 00:00
収益2026/06/30
年間収益2026/03/31

データソース

企業分析に使用したデータはS&P Global Market Intelligence LLC のものです。本レポートを作成するための分析モデルでは、以下のデータを使用しています。データは正規化されているため、ソースが利用可能になるまでに時間がかかる場合があります。

パッケージデータタイムフレーム米国ソース例
会社財務10年
  • 損益計算書
  • キャッシュ・フロー計算書
  • 貸借対照表
アナリストのコンセンサス予想+プラス3年
  • 予想財務
  • アナリストの目標株価
市場価格30年
  • 株価
  • 配当、分割、措置
所有権10年
  • トップ株主
  • インサイダー取引
マネジメント10年
  • リーダーシップ・チーム
  • 取締役会
主な進展10年
  • 会社からのお知らせ

* 米国証券を対象とした例であり、非米国証券については、同等の規制書式および情報源を使用

特に断りのない限り、すべての財務データは1年ごとの期間に基づいていますが、四半期ごとに更新されます。これは、TTM(Trailing Twelve Month)またはLTM(Last Twelve Month)データとして知られています。詳細はこちら

分析モデルとスノーフレーク

このレポートを生成するために使用した分析モデルの詳細は、当社のGitHubページでご覧いただけます。また、レポートの活用方法に関するガイドYouTubeのチュートリアルも用意しています。

シンプリー・ウォールストリート分析モデルを設計・構築した世界トップクラスのチームについてご紹介します。

業界およびセクターの指標

私たちの業界とセクションの指標は、Simply Wall Stによって6時間ごとに計算されます。

アナリスト筋

Japan Exchange Group, Inc. 4 これらのアナリストのうち、弊社レポートのインプットとして使用した売上高または利益の予想を提出したのは、 。アナリストの投稿は一日中更新されます。11

アナリスト機関
Natsumu TsujinoBofA Global Research
Koichi NiwaCitigroup Inc
Marcus LiuCLSA