ベイコム・コーポレーション(NASDAQ:BCML)のCEO報酬が適切と思われる理由

キーインサイト

• ベイコムの年次株主総会が6月18日に開催される
• ジョージ・グアリーニCEOの報酬総額は723.1千米ドル。
• 報酬総額は業界平均と同程度
• ベイコムのEPSは過去3年間で21％成長 、過去3年間の総株主リターンは9.9％。

CEOのジョージ・グアリニは、ベイコム・コーポレーション（NASDAQ:BCML）において、最近比較的良好な業績を上げるという、まずまずの仕事をしている。 この業績を踏まえれば、6月18日の年次株主総会に臨む株主にとって、CEOの報酬はおそらく主な焦点ではないだろう。 以下は、CEOの報酬が適切と思われる理由についての我々の見解である。

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ベイコム社のCEO報酬を業界と比較する

本稿執筆時点で、当社のデータによると、ベイコム社の時価総額は2億1,700万米ドルで、2023年12月までの年間CEO報酬総額は110万米ドルでした。 これは昨年と比較して24％の減少である。 給与部分はUS$723.1kで、CEOが受け取る報酬総額の大半を占めている。

時価総額が1億米ドルから4億米ドルのアメリカの銀行業界の他社と比較すると、報告されたCEOの報酬総額の中央値は110万米ドルであった。 このことは、ベイコムがCEOの報酬をほぼ業界平均並みに支払っていることを示唆している。 さらに、ジョージ・グアリニが同社の510万米ドル相当の株式を直接所有しており、同社の成功に深く投資していることがうかがえる。

コンポーネント	2023	2022	比率（2023年）
給与	72万3,000米ドル	695万米ドル	65%
その他	US$388k	US$773k	35%
報酬総額	110万米ドル	150万米ドル	100%

業界別で見ると、分析対象企業のうち給与が報酬総額の約45％を占め、その他の報酬が55％を占めている。 ベイコムは、業界と比較して給与による報酬の割合が高いことは興味深い。 総報酬が給与に傾いているということは、一般的に業績に連動する変動報酬の割合が低いことを示唆している。

ベイコム社の成長

ベイコム・コーポレーションの一株当たり利益（EPS）は、過去3年間で年間21％増加した。 収益は昨年とほぼ横ばい。

株主は、ここ数年で同社が改善したことを知って喜んでいることだろう。 収益が北に向かうのは、健全な事業状況と一致するためだ。 過去の実績は、次に何が起こるかについての良い指標となることがありますが、会社の将来を覗きたいのであれば、アナリスト予測のこの無料視覚化に興味があるかもしれません。

BayCom Corpは良い投資だったか？

BayCom Corpは、3年間で9.9％の総株主利益を生み出しており、ほとんどの株主はそれほど失望していないだろう。しかし、改善の余地は常にある。 その結果、同社の投資家は、リターンの改善を見る前に、将来CEOの給与を引き上げることに同意することに消極的になるかもしれない。

まとめとして

同社の全体的な業績が妥当なものであることを考えると、CEO報酬政策は次回の年次総会で株主の中心的な焦点とはならないかもしれない。 しかし、CEO報酬の増額が提案された場合には、報酬が適切で業績に連動したものであるかどうかが精査されることになると思われる。

CEO報酬は注視すべき重要な分野ですが、会社の他の属性にも注意を払う必要があります。 私たちは調査を行い、ベイコムの2つの警告的な兆候（そして私たちにはあまりしっくりこない兆候）を特定しました。

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