Nichi-Iko Pharmaceutical Co., Ltd.

TSE:4541 株式レポート

時価総額:JP¥24.6b

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Nichi-Iko Pharmaceutical マネジメント

マネジメント 基準チェック /04

主要情報

Shingo Iwamoto

最高経営責任者

n/a

報酬総額

CEO給与比率n/a
CEO在任期間less than a year
CEOの所有権n/a
経営陣の平均在職期間less than a year
取締役会の平均在任期間less than a year

経営陣の近況

Recent updates


CEO(最高経営責任者

Shingo Iwamoto

less than a year

在職期間

Shingo Iwamoto serves as Representative Director & President at Nichi-Iko Pharmaceutical Co., Ltd. since 2023.


リーダーシップ・チーム

名称ポジション在職期間報酬所有権
Shingo Iwamoto
Representative Director & Presidentless than a yearデータなしデータなし
Shuji Ishida
Managing Executive Officer & Directorless than a yearデータなし0%
¥ 0
Hiroshi Shimazaki
Senior Executive Officer & Head of Quality Assurance & Pharmacovigilance Divisionno dataデータなしデータなし
Takashi Kashiwagi
Senior Executive Officer & Head of Corporate Strategy & Planning Divisionno dataデータなしデータなし
Susumu Kanda
Managing Executive Officer & Directorless than a yearデータなしデータなし
Hirotoshi Naruse
Managing Executive Officer & Directorless than a yearデータなし0%
¥ 0
Atsushi Matsumoto
Senior Executive Officerno dataデータなしデータなし
Tadashi Kojima
Senior Executive Officerno dataデータなしデータなし
Toru Furukawa
Senior Executive Officerno dataデータなしデータなし
Osamu Mihara
Director & Senior Managing Executive Officerless than a yearデータなし0%
¥ 0
Atsushi Kosugi
Senior Executive Officerno dataデータなしデータなし
Peter Kaemmerer
Chief Executive Officer of Sagent Pharmaceuticalsno dataデータなしデータなし

0.8yrs

平均在職期間

62yo

平均年齢

経験豊富な経営陣: 4541の経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 0.8年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。


取締役

名称ポジション在職期間報酬所有権
Shingo Iwamoto
Representative Director & Presidentless than a yearデータなしデータなし
Shuji Ishida
Managing Executive Officer & Directorno dataデータなし0%
¥ 0
Susumu Kanda
Managing Executive Officer & Directorless than a yearデータなしデータなし
Hirotoshi Naruse
Managing Executive Officer & Directorno dataデータなし0%
¥ 0
Osamu Mihara
Director & Senior Managing Executive Officerno dataデータなし0%
¥ 0
Kenji Akane
Executive VP & Director14.1yrsデータなし0%
¥ 0

0.8yrs

平均在職期間

62yo

平均年齢

経験豊富なボード: 4541の 取締役会経験豊富 ではない ( 0.8年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。