株式分析

文化シヤッター株式会社文化シヤッター(株) (東証:5930) の検査に合格し、21円の配当を実施する。

TSE:5930
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文化シヤッター株式会社(東証:5930)の配当落ちが3日後に迫っているようだ。(文化シヤッター株式会社(東証:5930)の配当落ち日が3日後に迫っているようだ。 配当落ち日とは、会社が配当金を受け取る権利のある株主を決定する日である基準日の1営業日前のことである。 配当落ち日は、株式の売買が成立するまでに少なくとも2営業日かかるため、重要な意味を持つ。 したがって、3月28日以降に株式を購入した文化シヤッターの投資家は、6月21日に支払われる配当金を受け取ることができない。

同社の配当金は、1株当たり21円で、過去12ヶ月の株主配当金(1株当たり42円)に続くものである。 文化シヤッターの配当利回りは、現在の株価1732.00円に対して2.4%となる。 配当は長期保有者の投資リターンに大きく貢献するが、配当が継続される場合に限られる。 そのため、文化シヤッターに配当金を支払う余裕があるのか、配当金が増える可能性があるのかを調査する必要がある。

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配当金は通常、企業の収入から支払われるため、企業が収入を上回る配当金を支払う場合、その配当金は通常、削減されるリスクが高くなる。 幸い、文化シヤッターの配当性向は利益の29%と控えめだ。 しかし、配当の評価には利益以上にキャッシュフローが重要であるため、同社が配当を支払うのに十分なキャッシュを生み出しているかどうかを確認する必要がある。 同社はフリーキャッシュフローの87%を配当金として支払っており、これは通常の範囲内であるが、成長がなければ配当金を引き上げる能力は制限される。

配当金が利益とキャッシュフローの両方でカバーされているのは心強い。これは一般的に、収益が急激に落ち込まない限り、配当が持続可能であることを示唆している。

文化シヤッターが過去12ヵ月間にどれだけ利益を配当したかは、こちらをクリック。

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東証:5930 2024年3月24日の歴史的配当金

収益と配当は成長しているか?

業績が伸びているときは配当金を増やしやすいため、持続的な利益成長を生み出している企業の株式は、しばしば最高の配当見通しとなる。 業績が悪化して減配を余儀なくされた場合、投資家は投資価値が煙に巻かれるのを見ることになる。 だからこそ、文化シヤッターの業績が過去5年間、年率24%増と急成長しているのは心強い。

多くの投資家は、企業の配当実績を評価する際に、配当金の推移を評価する。 文化シヤッターは過去10年間、年平均13%の配当成長を実現している。 一株当たり利益も配当金もこのところ急成長しており、素晴らしいことだ。

まとめ

文化シヤッターは配当で買う価値があるのか? 配当の観点からは、1株利益が伸びていること、配当が利益の半分以下であること、フリーキャッシュフローが半分強であることが心強い。 文化シヤッターには気に入る点がたくさんあり、私たちは優先的に詳しく見ていきたい。

その上で、文化シヤッターは配当も魅力的だが、リスクも知っておいたほうがいい。 投資リスクとして、文化シヤッターの2つの注意 点を挙げてみた。

一般的に、最初に目にした配当株を購入することはお勧めしない。ここでは、強力な配当支払者である興味深い銘柄を厳選して紹介する。

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This article has been translated from its original English version, which you can find here.