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INNOVATE マネジメント
マネジメント 基準チェック /14
現在、CEO に関する十分な情報がありません。
主要情報
Paul Voigt
最高経営責任者
n/a
報酬総額
| CEO給与比率 | n/a |
| CEO在任期間 | less than a year |
| CEOの所有権 | 1.7% |
| 経営陣の平均在職期間 | データなし |
| 取締役会の平均在任期間 | 2.8yrs |
経営陣の近況
Recent updates
CEO報酬分析
| 日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$38m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$35m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$34m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$37m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$41m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$39m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$45m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$53m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -US$80m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$88m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$101m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$74m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | -US$46m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$64m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$46m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$35m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -US$18m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$1m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$143m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$176m |
| Dec 31 2018 | US$2m | US$114k | US$139m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$145m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$1m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$67m |
| Dec 31 2017 | US$3m | US$300k | -US$50m |
報酬と市場: Paulの 総報酬 がGerman市場の同規模の企業と比較して妥当かどうかを判断するにはデータが不十分です。
報酬と収益: Paulの報酬は、過去 1 年間の会社の業績と一致しています。
CEO（最高経営責任者
Paul Voigt (64 yo)
less than a year
在職期間
US$2,288,019
報酬
Mr. Paul Kenneth Voigt served as Senior Managing Director of Investments at HC2 Holdings, Inc. from October 2014 to May 9, 2018. He is Interim Chief Executive Officer at INNOVATE Corp. since July 26, 2023....
取締役
| 名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
|---|---|---|---|---|
| Independent Chairman of the Board | 3.8yrs | US$175.13k | 28.7% $ 18.2m | |
| Independent Director | 7.8yrs | US$163.13k | 0.36% $ 231.5k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$208.58k | 0.21% $ 132.4k | |
| Independent Director | 1.6yrs | US$106.45k | 0.18% $ 115.7k |
2.8yrs
平均在職期間
62.5yo
平均年齢
経験豊富なボード: PSTの 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 2.8年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。