VPower Group International Holdings マネジメント
マネジメント 基準チェック /24
VPower Group International Holdingsの CEO はSamson Lamで、 Dec2023年に任命され、 の在任期間は 1 年未満です。 の年間総報酬はHK$ 3.83Mで、 93.3%給与と6.7%のボーナス(会社の株式とオプションを含む)で構成されています。 は、会社の株式の5.85%を直接所有しており、その価値は€ 9.47M 。経営陣と取締役会の平均在任期間はそれぞれ0.9年と0.9年です。
主要情報
Samson Lam
最高経営責任者
HK$3.8m
報酬総額
CEO給与比率 | 93.3% |
CEO在任期間 | less than a year |
CEOの所有権 | 5.8% |
経営陣の平均在職期間 | less than a year |
取締役会の平均在任期間 | less than a year |
経営陣の近況
Recent updates
CEO報酬分析
日付 | 総報酬 | 給与 | 会社業績 |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -HK$3b |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -HK$3b |
Dec 31 2023 | HK$4m | HK$4m | -HK$3b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -HK$2b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -HK$705m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -HK$511m |
Dec 31 2022 | HK$4m | HK$4m | -HK$317m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -HK$204m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -HK$92m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -HK$23m |
Dec 31 2021 | HK$6m | HK$4m | HK$46m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | HK$248m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | HK$451m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | HK$484m |
Dec 31 2020 | HK$3m | HK$3m | HK$516m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | HK$460m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | HK$404m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | HK$344m |
Dec 31 2019 | HK$3m | HK$3m | HK$284m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | HK$242m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | HK$201m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | HK$207m |
Dec 31 2018 | HK$4m | HK$4m | HK$213m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | HK$275m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | HK$337m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | HK$334m |
Dec 31 2017 | HK$4m | HK$4m | HK$332m |
報酬と市場: Samsonの 総報酬 ($USD 492.36K ) は、 German市場 ($USD 787.21K ) の同様の規模の企業の平均を下回っています。
報酬と収益: Samsonの報酬は、過去 1 年間の会社の業績と一致しています。
CEO(最高経営責任者
Samson Lam (52 yo)
less than a year
在職期間
HK$3,832,000
報酬
Mr. Yee Chun Lam, also known as Samson, serves as Co-CEO & Executive Chairman of Paka Capital Ltd. He serves as Executive Director of VPower Group International Holdings Limited since February 22, 2016. He...
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | less than a year | HK$3.83m | 5.85% € 9.5m | |
CFO & Executive Director | no data | HK$132.00k | データなし | |
Executive Vice President | no data | HK$2.97m | データなし | |
Executive Vice President | less than a year | HK$2.76m | データなし | |
Executive Director | less than a year | データなし | データなし | |
Executive Director | less than a year | データなし | データなし | |
Executive VP & Chief Investment Officer | no data | データなし | データなし | |
Legal Counsel & Company Secretary | 3.2yrs | データなし | データなし | |
Executive Vice President | no data | データなし | データなし | |
Executive Vice President | no data | データなし | データなし |
0.9yrs
平均在職期間
52yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: 2V3の経営陣は 経験豊富 とはみなされません ( 0.9年の平均在職年数)。これは新しいチームを示唆しています。
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 8.8yrs | HK$3.83m | 5.85% € 9.5m | |
CFO & Executive Director | less than a year | HK$132.00k | データなし | |
Executive Director | less than a year | データなし | データなし | |
Executive Director | less than a year | データなし | データなし | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | HK$18.00k | データなし | |
Independent Non-Executive Director | 8.1yrs | HK$240.00k | データなし | |
Non-Executive Director | 1.9yrs | データなし | データなし | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | HK$18.00k | データなし |
0.9yrs
平均在職期間
49yo
平均年齢
経験豊富なボード: 2V3の 取締役会 は 経験豊富 ではない ( 0.9年の平均在任期間) ため、新しい取締役会が必要であると考えられます。