Pangang Group Vanadium & Titanium Resources マネジメント
マネジメント 基準チェック /34
Pangang Group Vanadium & Titanium Resources' CEO is Zhaohui Ma, appointed in Dec 2021, has a tenure of 2.92 years. directly owns 0.003% of the company’s shares, worth CN¥839.34K. The average tenure of the management team and the board of directors is 2.9 years and 2.6 years respectively.
主要情報
Zhaohui Ma
最高経営責任者
CN¥814.8k
報酬総額
CEO給与比率 | n/a |
CEO在任期間 | 2.9yrs |
CEOの所有権 | 0.003% |
経営陣の平均在職期間 | 2.9yrs |
取締役会の平均在任期間 | 2.6yrs |
経営陣の近況
Recent updates
CEO(最高経営責任者
Zhaohui Ma (53 yo)
2.9yrs
在職期間
CN¥814,800
報酬
Mr. Zhaohui Ma is General Manager and Director of Pangang Group Vanadium & Titanium Resources Co., Ltd. from December 13, 2021.
リーダーシップ・チーム
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
GM & Director | 2.9yrs | CN¥814.80k | 0.0030% CN¥ 839.3k | |
Head of Finance | 6.3yrs | CN¥624.80k | 0.0024% CN¥ 660.9k | |
Deputy GM & Non-Independent Director | 2.7yrs | CN¥680.40k | 0.0025% CN¥ 688.8k | |
Assistant to General Manager | 4.6yrs | CN¥531.70k | 0.0025% CN¥ 686.0k | |
Deputy General Manager | 2.3yrs | CN¥620.30k | データなし |
2.9yrs
平均在職期間
53yo
平均年齢
経験豊富な経営陣: 000629's management team is considered experienced (2.9 years average tenure).
取締役
名称 | ポジション | 在職期間 | 報酬 | 所有権 |
---|---|---|---|---|
GM & Director | 2.9yrs | CN¥814.80k | 0.0030% CN¥ 839.3k | |
Head of Finance | 2.3yrs | CN¥624.80k | 0.0024% CN¥ 660.9k | |
Deputy GM & Non-Independent Director | 2.3yrs | CN¥680.40k | 0.0025% CN¥ 688.8k | |
Chairman | 4.5yrs | データなし | データなし | |
Independent Director | 5.3yrs | CN¥120.00k | データなし | |
Independent Director | 2.9yrs | CN¥120.00k | データなし | |
Chairman of the Supervisory Board | 8.3yrs | データなし | データなし | |
Supervisor | 6.8yrs | データなし | 0.00011% CN¥ 30.7k | |
Director | 1.3yrs | CN¥499.30k | データなし | |
Non-Independent Director | 2.3yrs | データなし | データなし | |
Independent Director | 2.3yrs | CN¥120.00k | データなし | |
Supervisor | 2.3yrs | データなし | データなし |
2.6yrs
平均在職期間
53.5yo
平均年齢
経験豊富なボード: 000629's board of directors are not considered experienced ( 2.6 years average tenure), which suggests a new board.