Copper 360 Gestione
Gestione criteri di controllo 1/4
Copper 360 Il CEO è Jan Nelson, nominato in May2021, e ha un mandato di 3.5 anni. la retribuzione annua totale è ZAR 3.00M, composta da 75% di stipendio e 25% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 2.42% delle azioni della società, per un valore di ZAR 33.52M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 1.2 anni e 2.8 anni.
Informazioni chiave
Jan Nelson
Amministratore delegato
R3.0m
Compenso totale
| Percentuale dello stipendio del CEO | 75.0% |
| Mandato del CEO | 3.5yrs |
| Proprietà del CEO | 2.4% |
| Durata media del management | 1.2yrs |
| Durata media del Consiglio di amministrazione | 2.8yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
Recent updates
Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
| Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
|---|---|---|---|
| Feb 29 2024 | R3m | R2m | -R65m |
| Nov 30 2023 | n/a | n/a | -R35m |
| Aug 31 2023 | n/a | n/a | -R60m |
| May 31 2023 | n/a | n/a | -R57m |
| Feb 28 2023 | n/a | n/a | -R1m |
| Feb 28 2022 | R450k | R450k | R6m |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Jan ($USD 165.73K ) è inferiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato ZA ($USD 354.93K ).
Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Jan è aumentata nonostante l'azienda non sia redditizia.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Jan Nelson (54 yo)
3.5yrs
Mandato
R3,000,000
Compensazione
Mr. Jan Petrus Nelson, B.Sc. (Hons) has been the Chief Executive Officer at Handa Mining Corporation (formerly, Handa Copper Corporation) since April 24, 2017 and serves as its Executive Chairman since Nov...
Gruppo dirigente
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 2.8yrs | R1.80m | 29.63% ZAR 411.3m | |
| CEO & Director | 3.5yrs | R3.00m | 2.42% ZAR 33.5m | |
| COO & Director | 1.9yrs | R4.20m | 0.33% ZAR 4.6m | |
| Chief Financial Officer & Director | less than a year | Nessun dato | Nessun dato |
1.2yrs
Durata media
55yo
Età media
Gestione esperta: Il team dirigenziale di CPR non è considerato esperto (durata media 1.2 anni), il che suggerisce un nuovo team.
Membri del Consiglio di amministrazione
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 2.8yrs | R1.80m | 29.63% ZAR 411.3m | |
| CEO & Director | 3.5yrs | R3.00m | 2.42% ZAR 33.5m | |
| COO & Director | 1.9yrs | R4.20m | 0.33% ZAR 4.6m | |
| Chief Financial Officer & Director | less than a year | Nessun dato | Nessun dato | |
| Non-Executive Deputy Chairman | 3.5yrs | Nessun dato | 4.48% ZAR 62.2m | |
| Director & Commercial Director | 3.5yrs | R2.20m | 1.83% ZAR 25.5m | |
| Lead Independent Non-Executive Director | 2.8yrs | Nessun dato | 0.33% ZAR 4.6m | |
| Independent Non-Executive Director | 2.8yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Independent Non-Executive Director | 2.2yrs | R1.38m | Nessun dato | |
| Director | 1.2yrs | Nessun dato | Nessun dato |
2.8yrs
Durata media
56yo
Età media
Consiglio di amministrazione esperto: Il consiglio di amministrazione di CPR non è considerato esperto (durata media del mandato 2.8 anni), il che suggerisce un nuovo consiglio.