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Next 15 Group Gestione
Gestione criteri di controllo 4/4
Next 15 Group's Il CEO è Tim Dyson, nominato in Jan1992, e ha un mandato di 32.58 anni. la retribuzione annua totale è £ 2.29M, composta da 32.6% di stipendio e 67.4% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 4.89% delle azioni della società, per un valore di $ 54.23M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 8.2 anni e 4.5 anni.
Informazioni chiave
Tim Dyson
Amministratore delegato
UK£2.3m
Compenso totale
| Percentuale dello stipendio del CEO | 32.6% |
| Mandato del CEO | 32.7yrs |
| Proprietà del CEO | 4.9% |
| Durata media del management | 8.3yrs |
| Durata media del Consiglio di amministrazione | 4.5yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
Recent updates
Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
| Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
|---|---|---|---|
| Jul 31 2024 | n/a | n/a | UK£61m |
| Apr 30 2024 | n/a | n/a | UK£57m |
| Jan 31 2024 | UK£2m | UK£748k | UK£53m |
| Oct 31 2023 | n/a | n/a | UK£40m |
| Jul 31 2023 | n/a | n/a | UK£26m |
| Apr 30 2023 | n/a | n/a | UK£14m |
| Jan 31 2023 | UK£4m | UK£758k | UK£2m |
| Oct 31 2022 | n/a | n/a | -UK£38m |
| Jul 31 2022 | n/a | n/a | -UK£77m |
| Apr 30 2022 | n/a | n/a | -UK£73m |
| Jan 31 2022 | UK£2m | UK£659k | -UK£69m |
| Oct 31 2021 | n/a | n/a | -UK£37m |
| Jul 31 2021 | n/a | n/a | -UK£4m |
| Apr 30 2021 | n/a | n/a | -UK£5m |
| Jan 31 2021 | UK£1m | UK£634k | -UK£5m |
| Oct 31 2020 | n/a | n/a | -UK£4m |
| Jul 31 2020 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Apr 30 2020 | n/a | n/a | -UK£61k |
| Jan 31 2020 | UK£959k | UK£713k | UK£2m |
| Oct 31 2019 | n/a | n/a | UK£5m |
| Jul 31 2019 | n/a | n/a | UK£7m |
| Apr 30 2019 | n/a | n/a | UK£11m |
| Jan 31 2019 | UK£1m | UK£666k | UK£14m |
| Oct 31 2018 | n/a | n/a | UK£13m |
| Jul 31 2018 | n/a | n/a | UK£13m |
| Apr 30 2018 | n/a | n/a | UK£11m |
| Jan 31 2018 | UK£1m | UK£663k | UK£9m |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Tim ($USD 3.00M ) è circa la media per le aziende di dimensioni simili nel mercato US ($USD 3.30M ).
Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Tim è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Tim Dyson (64 yo)
32.7yrs
Mandato
UK£2,293,000
Compensazione
Mr. Timothy John Bruce Dyson, also known as Tim, has been the Chief Executive Officer of Next 15 Group plc (formerly known as Next Fifteen Communications Group plc) of 463 Communications, LLC since 1992 an...
Gruppo dirigente
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 32.7yrs | UK£2.29m | 4.89% £ 30.1m | |
| CFO & Executive Director | 10.8yrs | UK£1.07m | 0.50% £ 3.1m | |
| COO & Director | 5.7yrs | UK£837.00k | 0.070% £ 433.8k | |
| General Counsel & Company Secretary | 3.6yrs | Nessun dato | Nessun dato |
8.3yrs
Durata media
60yo
Età media
Gestione esperta: Il team dirigenziale di NXFN.F è esperto e expertise (durata media dell'incarico 8.2 anni).
Membri del Consiglio di amministrazione
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 36.1yrs | UK£2.29m | 4.89% £ 30.1m | |
| CFO & Executive Director | 10.5yrs | UK£1.07m | 0.50% £ 3.1m | |
| COO & Director | 2.4yrs | UK£837.00k | 0.070% £ 433.8k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 7.2yrs | UK£156.00k | 0.086% £ 526.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | UK£63.00k | Nessun dato | |
| Senior Independent Director | 5.3yrs | UK£68.00k | Nessun dato | |
| Independent Non-Executive Director | 2.4yrs | UK£67.00k | Nessun dato | |
| Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | UK£61.00k | Nessun dato |
4.5yrs
Durata media
53yo
Età media
Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di NXFN.F sono considerati esperti (durata media dell'incarico 4.5 anni).