Libas Consumer Products Gestione
Gestione criteri di controllo 3/4
Libas Consumer Products Il CEO è Reshma Ganji, nominato in Feb2024, e ha un mandato di meno di un anno. la retribuzione annua totale è ₹ 600.00K, composta da 100% di stipendio e 0% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.028% delle azioni della società, per un valore di ₹ 127.13K. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 0.8 anni e 4.4 anni.
Informazioni chiave
Reshma Ganji
Amministratore delegato
₹600.0k
Compenso totale
Percentuale dello stipendio del CEO | 100.0% |
Mandato del CEO | less than a year |
Proprietà del CEO | 0.03% |
Durata media del management | less than a year |
Durata media del Consiglio di amministrazione | 4.4yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
Recent updates
Libas Consumer Products Limited (NSE:LIBAS) Held Back By Insufficient Growth Even After Shares Climb 27%
Feb 19Libas Consumer Products' (NSE:LIBAS) Profits Appear To Have Quality Issues
Nov 23Calculating The Intrinsic Value Of Libas Consumer Products Limited (NSE:LIBAS)
May 19Estimating The Intrinsic Value Of Libas Consumer Products Limited (NSE:LIBAS)
Dec 20Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹89m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹92m |
Mar 31 2024 | ₹600k | ₹600k | ₹52m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹27m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹22m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹40m |
Mar 31 2023 | ₹1m | ₹1m | ₹76m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹65m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹93m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹82m |
Mar 31 2022 | ₹1m | ₹1m | ₹87m |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹101m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹79m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹62m |
Mar 31 2021 | ₹1m | ₹1m | -₹12m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | -₹35m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -₹39m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -₹26m |
Mar 31 2020 | ₹2m | ₹2m | ₹48m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | ₹77m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | ₹75m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | ₹60m |
Mar 31 2019 | ₹2m | ₹2m | ₹57m |
Mar 31 2018 | ₹2m | ₹2m | ₹29m |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Reshma ($USD 7.11K ) è inferiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato Indian ($USD 42.63K ).
Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Reshma è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Reshma Ganji (51 yo)
less than a year
Mandato
₹600,000
Compensazione
Mrs. Reshma Riyaz Ganji served as Managing Director of Libas Consumer Products Limited (formerly known as Libas Designs Limited) until February 15, 2024 and serves as its Joint Managing Director from Febru...
Gruppo dirigente
Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
---|---|---|---|---|
Joint MD & Director | less than a year | ₹600.00k | 0.028% ₹ 127.1k | |
Joint MD & Whole-Time Director | less than a year | ₹600.00k | 30.7% ₹ 137.1m | |
Founder & Whole time Director | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
Company Secretary & Compliance Officer | less than a year | ₹39.60k | Nessun dato | |
Chief Financial Officer | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
Head of Admin | no data | Nessun dato | Nessun dato |
0.8yrs
Durata media
54yo
Età media
Gestione esperta: Il team dirigenziale di LIBAS non è considerato esperto (durata media 0.8 anni), il che suggerisce un nuovo team.
Membri del Consiglio di amministrazione
Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
---|---|---|---|---|
Joint MD & Director | 8.3yrs | ₹600.00k | 0.028% ₹ 127.1k | |
Founder & Whole time Director | 20yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
Non-Executive Independent Director | 4.4yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
Non-Executive Independent Director | 1.9yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
Additional Independent Director | less than a year | Nessun dato | Nessun dato |
4.4yrs
Durata media
51yo
Età media
Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di LIBAS sono considerati esperti (durata media dell'incarico 4.4 anni).