Legend Holdings Corporation

SHSC:3396 Rapporto sulle azioni

Cap. di mercato: HK$16.9b

Legend Holdings Gestione

Gestione criteri di controllo 4/4

Legend Holdings Il CEO è Peng Li, nominato in Jan2020, e ha un mandato di 4.83 anni. la retribuzione annua totale è CN¥ 3.42M, composta da 36.5% di stipendio e 63.5% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.023% delle azioni della società, per un valore di HK$ 3.91M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 7.3 anni e 4.9 anni.

Informazioni chiave

Peng Li

Amministratore delegato

CN¥3.4m

Compenso totale

Percentuale dello stipendio del CEO36.5%
Mandato del CEO4.8yrs
Proprietà del CEO0.02%
Durata media del management7.3yrs
Durata media del Consiglio di amministrazione4.9yrs

Aggiornamenti recenti sulla gestione

Recent updates

Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati

Come è cambiata la remunerazione di Peng Li rispetto agli utili di Legend Holdings?
DataCompenso totaleStipendioGuadagni aziendali
Jun 30 2024n/an/a

-CN¥4b

Mar 31 2024n/an/a

-CN¥4b

Dec 31 2023CN¥3mCN¥1m

-CN¥4b

Sep 30 2023n/an/a

-CN¥2b

Jun 30 2023n/an/a

-CN¥296m

Mar 31 2023n/an/a

CN¥435m

Dec 31 2022CN¥8mCN¥5m

CN¥1b

Sep 30 2022n/an/a

CN¥2b

Jun 30 2022n/an/a

CN¥3b

Mar 31 2022n/an/a

CN¥4b

Dec 31 2021CN¥13mCN¥11m

CN¥6b

Sep 30 2021n/an/a

CN¥7b

Jun 30 2021n/an/a

CN¥8b

Mar 31 2021n/an/a

CN¥6b

Dec 31 2020CN¥48mCN¥11m

CN¥4b

Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Peng ($USD 473.25K ) è circa la media per le aziende di dimensioni simili nel mercato Hong Kong ($USD 485.57K ).

Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Peng è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.

AMMINISTRATORE DELEGATO

Peng Li (53 yo)

4.8yrs

Mandato

CN¥3,422,000

Compensazione

Mr. Peng Li serves as an Non Independent Director at Lakala Payment Co., Ltd since December 01, 2015. He has been the Chief Executive Officer of Legend Holdings Corporation since 2020 and its Executive Dir...

Gruppo dirigente

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Min Ning
Executive Chairman5.9yrsCN¥3.46m1.53%
HK$ 258.5m
Peng Li
CEO & Executive Director4.8yrsCN¥3.42m0.023%
HK$ 3.9m
Qiuyan Yang
Assistant Presidentno dataNessun datoNessun dato
Xudong Tang
Senior Vice President12.8yrsNessun datoNessun dato
Shaopeng Chen
Senior Vice President13.8yrsNessun datoNessun dato
Yee Har Yeung
Joint Company Secretary9.7yrsNessun datoNessun dato
Wei Wang
GM of Securities Affairs Department4.8yrsNessun datoNessun dato

7.3yrs

Durata media

54yo

Età media

Gestione esperta: Il team dirigenziale di 3396 è esperto e expertise (durata media dell'incarico 7.3 anni).

Membri del Consiglio di amministrazione

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Min Ning
Executive Chairman5.9yrsCN¥3.46m1.53%
HK$ 258.5m
Peng Li
CEO & Executive Director4.8yrsCN¥3.42m0.023%
HK$ 3.9m
Chuanzhi Liu
Honorary Chairman of the Board4.9yrsCN¥76.04m2.89%
HK$ 488.2m
Linan Zhu
Non-Executive Director10.8yrsCN¥2.28m2.16%
HK$ 365.0m
Ling Huan Zhao
Non-Executive Director21.8yrsCN¥2.28mNessun dato
Jian'an Yin
Independent Non-Executive Director4.8yrsCN¥450.00kNessun dato
Quan Hao
Independent Non Executive Director9.4yrsCN¥450.00kNessun dato
Cheng Luo
Shareholder Representative Supervisor6.8yrsNessun datoNessun dato
Qiang Gao
Chairman of the Board of Supervisors4.8yrsNessun datoNessun dato
Hongmei Yang
Non-Executive Directorless than a yearNessun datoNessun dato
Li Yuan
Independent Non-Executive Directorless than a yearNessun datoNessun dato
Jing Chen
Non-Executive Directorless than a yearNessun datoNessun dato

4.9yrs

Durata media

61yo

Età media

Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di 3396 sono considerati esperti (durata media dell'incarico 4.9 anni).