Mind Medicine (MindMed) Inc.

DB:MMQ Rapporto sulle azioni

Cap. di mercato: €529.2m

Mind Medicine (MindMed) Gestione

Gestione criteri di controllo 3/4

Mind Medicine (MindMed) Il CEO è Rob Barrow, nominato in Jun2021, e ha un mandato di 3.42 anni. la retribuzione annua totale è $ 2.14M, composta da 27.9% di stipendio e 72.1% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.27% delle azioni della società, per un valore di € 1.45M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 2.3 anni e 3.1 anni.

Informazioni chiave

Rob Barrow

Amministratore delegato

US$2.1m

Compenso totale

Percentuale dello stipendio del CEO27.9%
Mandato del CEO3.4yrs
Proprietà del CEO0.3%
Durata media del management2.3yrs
Durata media del Consiglio di amministrazione3.1yrs

Aggiornamenti recenti sulla gestione

Recent updates

Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati

Come è cambiata la remunerazione di Rob Barrow rispetto agli utili di Mind Medicine (MindMed)?
DataCompenso totaleStipendioGuadagni aziendali
Sep 30 2024n/an/a

-US$98m

Jun 30 2024n/an/a

-US$102m

Mar 31 2024n/an/a

-US$125m

Dec 31 2023US$2mUS$599k

-US$96m

Sep 30 2023n/an/a

-US$77m

Jun 30 2023n/an/a

-US$75m

Mar 31 2023n/an/a

-US$63m

Dec 31 2022US$5mUS$672k

-US$57m

Sep 30 2022n/an/a

-US$69m

Jun 30 2022n/an/a

-US$69m

Mar 31 2022n/an/a

-US$98m

Dec 31 2021US$12mUS$350k

-US$93m

Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Rob ($USD 2.14M ) è superiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato German ($USD 1.03M ).

Compensazione vs guadagni: La retribuzione di Rob è stata coerente con le performance aziendali dell'ultimo anno.

AMMINISTRATORE DELEGATO

Rob Barrow (35 yo)

3.4yrs

Mandato

US$2,143,133

Compensazione

Mr. Robert Barrow, also known as Rob, serves as Chief Executive Officer at Mind Medicine (MindMed) Inc since June 9, 2021 and serves a its Director since December 13, 2021. He served as Chief Development O...

Gruppo dirigente

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Robert Barrow
CEO & Director3.4yrsUS$2.14m0.27%
€ 1.5m
Daniel Karlin
Chief Medical Officer3.8yrsUS$1.04m0.32%
€ 1.7m
Miriam Wernli
Executive President4.3yrsUS$2.66m0.16%
€ 844.2k
Scott Freeman
Co-Founder & Clinical Advisorno dataUS$501.19kNessun dato
Leonard Latchman
Co-founderno dataNessun datoNessun dato
Carrie Liao
VP & Chief Accounting Officer2yrsNessun dato0.060%
€ 319.4k
Mark Sullivan
Chief Legal Officer & Corporate Secretary1.6yrsNessun dato0.072%
€ 380.4k
Francois Lilienthal
Chief Commercial Officer2.6yrsNessun datoNessun dato
Stephanie Fagan
Chief Corporate Affairs Officerless than a yearNessun datoNessun dato
Gregg Pratt
Chief Regulatory & Quality Assurance Officerno dataNessun datoNessun dato

2.3yrs

Durata media

55.5yo

Età media

Gestione esperta: Il team dirigenziale di MMQ è considerato esperto (durata media dell'incarico 2.3 anni).

Membri del Consiglio di amministrazione

NomePosizioneMandatoCompensazioneProprietà
Robert Barrow
CEO & Director2.9yrsUS$2.14m0.27%
€ 1.5m
Carol Vallone
Independent Chairperson3.2yrsUS$196.20k0.018%
€ 94.7k
David Gryska
Independent Director1.4yrsUS$179.01k0.011%
€ 58.6k
Suzanne Bruhn
Independent Director2.3yrsUS$148.70k0.017%
€ 88.3k
Robert Malenka
Chair of Scientific Advisory Board3.7yrsNessun datoNessun dato
Robert Dworkin
Member of Scientific Advisory Board3.3yrsNessun datoNessun dato
Maurizio Fava
Member of Scientific Advisory Board3.4yrsNessun datoNessun dato
Andreas Krebs
Independent Vice Chairman3.2yrsUS$186.20k0.016%
€ 84.3k
Roger Crystal
Independent Director2.3yrsUS$148.70k0.017%
€ 88.3k
Nzinga Harrison
Member of Scientific Advisory Boardless than a yearNessun datoNessun dato
Peter Bergethon
Member of Scientific Advisory Board3.4yrsNessun datoNessun dato
Maria Oquendo
Member of Scientific Advisory Board3yrsNessun datoNessun dato

3.1yrs

Durata media

63.5yo

Età media

Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di MMQ sono considerati esperti (durata media dell'incarico 3.1 anni).