Prudential Gestione
Gestione criteri di controllo 2/4
Prudential Il CEO è Anil Wadhwani, nominato in Feb2023, e ha un mandato di 1.83 anni. la retribuzione annua totale è $ 12.54M, composta da 10.6% di stipendio e 89.4% di bonus, comprese azioni e opzioni aziendali. possiede direttamente 0.007% delle azioni della società, per un valore di € 1.49M. La durata media del mandato del team dirigenziale e del consiglio di amministrazione è rispettivamente 2.1 anni e 3.6 anni.
Informazioni chiave
Anil Wadhwani
Amministratore delegato
US$12.5m
Compenso totale
| Percentuale dello stipendio del CEO | 10.6% |
| Mandato del CEO | 1.8yrs |
| Proprietà del CEO | 0.007% |
| Durata media del management | 2.1yrs |
| Durata media del Consiglio di amministrazione | 3.6yrs |
Aggiornamenti recenti sulla gestione
Recent updates
Analisi delle retribuzioni degli amministratori delegati
| Data | Compenso totale | Stipendio | Guadagni aziendali |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$877m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$1b |
| Dec 31 2023 | US$13m | US$1m | US$2b |
Compensazione vs Mercato: La retribuzione totale di Anil ($USD 12.54M ) è superiore alla media delle aziende di dimensioni simili nel mercato German ($USD 4.86M ).
Compensazione vs guadagni: Dati insufficienti per confrontare la retribuzione di Anil con le performance aziendali.
AMMINISTRATORE DELEGATO
Anil Wadhwani (56 yo)
1.8yrs
Mandato
US$12,535,658
Compensazione
Mr. Anil Wadhwani serves as Chief Executive Officer & Director of Prudential Corporation Asia Limited since February 25, 2023. He is Chief Executive & Executive Director at Prudential plc since February 25...
Gruppo dirigente
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | US$12.54m | 0.0074% € 1.5m | |
| Chief Financial Officer | 1.6yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Technology & Operations Officer | less than a year | Nessun dato | Nessun dato | |
| Head of Investor Relations | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Risk & Compliance Officer | 2.8yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Human Resources Officer | 1.7yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Representative of Myanmar Office | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
| Head of Manager Oversight for Portfolio Management Group | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief of Financial & Capital Reporting | no data | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Financial Officer of Jackson Holdings LLC | 3.8yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Chief Executive Officer of Life Insurance | 3.4yrs | Nessun dato | Nessun dato | |
| Managing Director of Strategic Business Group | 2.4yrs | Nessun dato | Nessun dato |
2.1yrs
Durata media
56yo
Età media
Gestione esperta: Il team dirigenziale di PRU2 è considerato esperto (durata media dell'incarico 2.1 anni).
Membri del Consiglio di amministrazione
| Nome | Posizione | Mandato | Compensazione | Proprietà |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | US$12.54m | 0.0074% € 1.5m | |
| Independent Non-Executive Director | 3.6yrs | US$182.00k | 0.00047% € 94.5k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.6yrs | US$226.00k | 0.00056% € 112.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.6yrs | US$228.00k | 0.00055% € 110.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | US$191.00k | 0.00036% € 72.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 5.3yrs | US$163.00k | 0.00053% € 106.6k | |
| Senior Independent Director | 4.9yrs | US$321.00k | 0.00072% € 144.8k | |
| Independent Non-Executive Director | 2.9yrs | US$261.00k | 0.00049% € 98.5k | |
| Independent Chair of the Board | 4.6yrs | US$1.11m | 0.0044% € 890.8k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | Nessun dato | 0.00052% € 104.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 1.9yrs | US$191.00k | 0.00018% € 36.2k |
3.6yrs
Durata media
64yo
Età media
Consiglio di amministrazione esperto: I membri del consiglio di amministrazione di PRU2 sono considerati esperti (durata media dell'incarico 3.6 anni).
Analisi aziendale e situazione dei dati finanziari
| Dati | Ultimo aggiornamento (ora UTC) |
|---|---|
| Analisi dell'azienda | 2024/12/22 06:13 |
| Prezzo dell'azione a fine giornata | 2024/12/20 00:00 |
| Guadagni | 2024/06/30 |
| Guadagni annuali | 2023/12/31 |
Fonti dei dati
I dati utilizzati nella nostra analisi aziendale provengono da S&P Global Market Intelligence LLC. I seguenti dati sono utilizzati nel nostro modello di analisi per generare questo report. I dati sono normalizzati, il che può comportare un ritardo nella disponibilità della fonte.
| Pacchetto | Dati | Tempistica | Esempio Fonte USA * |
|---|---|---|---|
| Dati finanziari della società | 10 anni |
| |
| Stime di consenso degli analisti | +3 anni |
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| Prezzi di mercato | 30 anni |
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| Proprietà | 10 anni |
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| Gestione | 10 anni |
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| Sviluppi principali | 10 anni |
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* esempio per i titoli statunitensi, per quelli non statunitensi si utilizzano forme e fonti normative equivalenti.
Se non specificato, tutti i dati finanziari si basano su un periodo annuale ma vengono aggiornati trimestralmente. Si tratta dei cosiddetti dati TTM (Trailing Twelve Month) o LTM (Last Twelve Month). Per saperne di più , cliccate qui.
Modello di analisi e Snowflake
I dettagli del modello di analisi utilizzato per generare questo report sono disponibili sulla nostra pagina Github; abbiamo anche guide su come utilizzare i nostri report e tutorial su Youtube.
Scoprite il team di livello mondiale che ha progettato e realizzato il modello di analisi Simply Wall St.
Metriche di settore e industriali
Le nostre metriche di settore e di sezione sono calcolate ogni 6 ore da Simply Wall St; i dettagli del nostro processo sono disponibili su .
Fonti analitiche
Prudential plc è coperta da 48 analisti. 13 di questi analisti ha fornito le stime di fatturato o di utile utilizzate come input per il nostro report. Le stime degli analisti vengono aggiornate nel corso della giornata.
| Analista | Istituzione |
|---|---|
| Pierre-Yves Gauthier | AlphaValue |
| Ishan Majumdar | Baptista Research |
| Larissa Van Deventer | Barclays |