Longboard Pharmaceuticals Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG Longboard Pharmaceuticals est Kevin Lind, nommé en Mar2020, a un mandat de 4.67 ans. La rémunération annuelle totale est $ 2.05M, composée du salaire de 29.7% et des bonus 70.3%, y compris les actions et options de la société. détient directement 1.1% des actions de la société, d'une valeur de $ 25.71M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3.8 ans et 3.9 ans.
Informations clés
Kevin Lind
Directeur général
US$2.1m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 29.7% |
Durée du mandat du directeur général | 4.7yrs |
Propriété du PDG | 1.1% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 3.8yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 3.9yrs |
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May 10Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$65m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$58m |
Dec 31 2023 | US$2m | US$610k | -US$54m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$51m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$49m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$46m |
Dec 31 2022 | US$2m | US$572k | -US$44m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$41m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$36m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$32m |
Dec 31 2021 | US$875k | US$547k | -US$28m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$29m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$25m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$20m |
Dec 31 2020 | US$2m | US$332k | -US$14m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Kevin ($USD 2.05M ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 5.54M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Kevin a augmenté alors que l'entreprise n'est pas rentable.
PDG
Kevin Lind (48 yo)
4.7yrs
Titularisation
US$2,053,804
Compensation
Mr. Kevin R. Lind serves as President and Chief Executive Officer at Longboard Pharmaceuticals, Inc. since March 2020 and also serves as its director since January 2020. He serves as Director at Ceek Women...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
President | 4.7yrs | US$2.05m | 1.1% $ 25.7m | |
Executive VP & CFO | 3.8yrs | US$1.03m | 0% $ 0 | |
Executive VP & Chief Medical Officer | 2.7yrs | US$1.16m | 0.046% $ 1.1m | |
Executive VP & Head of Operations | no data | pas de données | pas de données | |
Executive VP | 3.8yrs | pas de données | pas de données |
3.8yrs
Durée moyenne de l'emploi
54.5yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de LBPH est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3.8 ans).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
President | 4.8yrs | US$2.05m | 1.1% $ 25.7m | |
Independent Director | 3.9yrs | US$121.80k | 0% $ 0 | |
Independent Director | 3.8yrs | US$112.80k | 0% $ 0 | |
Independent Chairman of the Board | 3.9yrs | US$145.81k | 0% $ 0 | |
Independent Director | 4.8yrs | US$109.34k | 0% $ 0 | |
Independent Director | 3.7yrs | US$114.81k | 0% $ 0 |
3.9yrs
Durée moyenne de l'emploi
57.5yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de LBPH sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 3.9 ans).