Chilean Cobalt Gestion
Gestion contrôle des critères 2/4
Le PDG Chilean Cobalt est Duncan Blount, nommé en Jul2022, a un mandat de 2.33 ans. La rémunération annuelle totale est $ 219.34K, composée du salaire de 68.4% et des bonus 31.6%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.24% des actions de la société, d'une valeur de $ 126.00K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 4.9 ans et 1.3 ans.
Informations clés
Duncan Blount
Directeur général
US$219.3k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 68.4% |
| Durée du mandat du directeur général | 2.3yrs |
| Propriété du PDG | 0.2% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 4.9yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 1.3yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$964k |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$1m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$1m |
| Dec 31 2023 | US$219k | US$150k | -US$1m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$1m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$1m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$1m |
| Dec 31 2022 | US$109k | US$71k | -US$1m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Duncan ($USD 219.34K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 647.72K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Duncan a augmenté alors que l'entreprise n'est pas rentable.
PDG
Duncan Blount (39 yo)
2.3yrs
Titularisation
US$219,340
Compensation
Mr. Duncan T. Blount serves as the Chief Executive Officer, President and Director of Chilean Cobalt Corp. since July 15, 2022. He serves as Chairman at Chilean Cobalt Corp. He serves as Non-Executive Dire...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman | 2.3yrs | US$219.34k | 0.24% $ 126.0k | |
| Chief Financial Officer | 2.8yrs | US$153.25k | 0.085% $ 44.4k | |
| COO, Secretary & Treasurer | 6.9yrs | US$100.59k | 1.45% $ 755.0k | |
| Founder & Director | 6.9yrs | US$178.04k | 10.73% $ 5.6m |
4.9yrs
Durée moyenne de l'emploi
47.5yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de COBA est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 4.9 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman | 2.3yrs | US$219.34k | 0.24% $ 126.0k | |
| Founder & Director | 6.9yrs | US$178.04k | 10.73% $ 5.6m | |
| Member of Advisory Board | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Director | 1.3yrs | pas de données | 0% $ 0 | |
| Independent Director | 3.1yrs | pas de données | 0.45% $ 232.4k | |
| Director | 1.3yrs | pas de données | 0% $ 0 | |
| Member of Advisory Board | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Member of Advisory Board | less than a year | pas de données | pas de données |
1.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
54yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la COBA n'est pas considéré comme expérimenté ( 1.3 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.