AvidXchange Holdings, Inc.

NasdaqGS:AVDX Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : US$1.7b

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AvidXchange Holdings Gestion

Gestion contrôle des critères 1/4

Le PDG AvidXchange Holdings' est Mike Praeger, nommé en Apr2000, a un mandat de 24.33 ans. La rémunération annuelle totale est $ 7.29M, composée du salaire de 6.9% et des bonus 93.1%, y compris les actions et options de la société. détient directement 6.77% des actions de la société, d'une valeur de $ 113.26M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 4.8 ans et 2.8 ans.

Informations clés

Mike Praeger

Directeur général

US$7.3m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG6.9%
Durée du mandat du directeur général24.3yrs
Propriété du PDG6.8%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction4.8yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration2.8yrs

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Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Mike Praeger a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de AvidXchange Holdings?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

-US$13m

Mar 31 2024n/an/a

-US$32m

Dec 31 2023US$7mUS$500k

-US$47m

Sep 30 2023n/an/a

-US$68m

Jun 30 2023n/an/a

-US$85m

Mar 31 2023n/an/a

-US$92m

Dec 31 2022US$7mUS$498k

-US$101m

Sep 30 2022n/an/a

-US$159m

Jun 30 2022n/an/a

-US$174m

Mar 31 2022n/an/a

-US$175m

Dec 31 2021US$8mUS$474k

-US$224m

Sep 30 2021n/an/a

-US$224m

Jun 30 2021n/an/a

-US$207m

Mar 31 2021n/an/a

-US$209m

Dec 31 2020US$2mUS$404k

-US$166m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Mike ($USD 7.29M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 5.58M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Mike a augmenté alors que l'entreprise n'est pas rentable.


PDG

Mike Praeger (59 yo)

24.3yrs

Titularisation

US$7,286,265

Compensation

Mr. Michael Praeger, also known as Mike, co-founded AvidXchange Holdings, Inc. (formerly known as AvidXchange, Inc.). in 2000 and serves as its Chairman, Chief Executive Officer since April 2000 and was it...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Michael Praeger
Co-Founder24.3yrsUS$7.29m6.77%
$ 114.7m
Daniel Drees
President1.6yrsUS$5.18m0.11%
$ 1.9m
Joel Wilhite
Senior VP & CFO7.5yrsUS$3.62m0%
$ 0
Angelic Gibson
Chief Information Officer & Senior VP4.8yrsUS$2.78m0.046%
$ 782.1k
Ryan Stahl
Senior VP6.8yrsUS$2.59m0.050%
$ 839.2k
Chris Tinsley
Co-Founder & Senior Technology Advisor24.6yrspas de donnéespas de données
John Feldman
Chief Operating Officerless than a yearpas de donnéespas de données
Subhaash Kumar
Head of Investor Relationsno datapas de donnéespas de données
Al McMillian
Vice President of Complianceno datapas de donnéespas de données
Jess Antle
Vice President of Brand Marketing & Communicationsno datapas de donnéespas de données
Todd Cunningham
Chief People Officer & Senior VP4.4yrspas de données0.055%
$ 938.8k
Serdar Dincaslan
Senior Vice President of Business Insights2.4yrspas de donnéespas de données

4.8yrs

Durée moyenne de l'emploi

54yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de AVDX est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 4.8 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Michael Praeger
Co-Founder24.3yrsUS$7.29m6.77%
$ 114.7m
Lance Drummond
Independent Director2.8yrsUS$207.60k0.022%
$ 375.9k
James Hausman
Independent Director22.1yrsUS$221.60k1.37%
$ 23.1m
Kenneth Chukwu
Independent Directorless than a yearpas de donnéespas de données
Teresa Mackintosh
Independent Director2.8yrsUS$213.60k0.021%
$ 355.4k
Asif Ramji
Lead Independent Director1.7yrsUS$289.02k0.012%
$ 205.5k
Sonali Sambhus
Independent Director1.7yrsUS$294.27k0.012%
$ 205.5k
Arthur Rubado
Independent Directorless than a yearpas de données0.0021%
$ 34.9k
James McGuire
Independent Director2.8yrsUS$219.60kpas de données

2.8yrs

Durée moyenne de l'emploi

59yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de AVDX ne sont pas considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 2.8 ans), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.