Sulzer Gestion
Gestion contrôle des critères 1/4
Le PDG Sulzer est Suzanne Thoma, nommé en Nov2022, a un mandat de 3.58 ans. La rémunération annuelle totale est CHF 4.26M, composée du salaire de 22.3% et des bonus 77.7%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.008% des actions de la société, d'une valeur de $ 378.95K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.8 ans et 2.6 ans.
Informations clés
Suzanne Thoma
Directeur général
CHF 4.3m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 22.3% |
| Durée du mandat du directeur général | 2yrs |
| Propriété du PDG | 0.008% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 1.8yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 2.6yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CHF 242m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CHF 235m |
| Dec 31 2023 | CHF 4m | CHF 950k | CHF 229m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CHF 205m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CHF 181m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CHF 105m |
| Dec 31 2022 | CHF 2m | CHF 158k | CHF 29m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CHF 29m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CHF 30m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CHF 84m |
| Dec 31 2021 | CHF 323k | n/a | CHF 138m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Suzanne ($USD 4.83M ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché US ($USD 7.78M ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Suzanne a augmenté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.
PDG
Suzanne Thoma (62 yo)
2yrs
Titularisation
CHF 4,263,000
Compensation
Dr. Suzanne Thoma, Ph.D. Chemical Engineer ETH, has been the Chief Executive Officer of BKW Management AG (formerly known as BKW Energie AG) since 2013, Head of Group Management since 2010 and serves as it...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chair & CEO | 2yrs | CHF 4.26m | 0.0076% $ 379.0k | |
| Group Treasurer & CFO | 9.8yrs | pas de données | 0.010% $ 503.9k | |
| Group Chief Information Officer | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
| General Counsel | 1.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Head of Corporate Communications | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Chief Human Resources Officer | 1.8yrs | pas de données | 0.015% $ 763.4k | |
| Division President of Services | 2.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Division President of Chemtech | 1.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Division President of Flow Equipment | 1.8yrs | pas de données | pas de données | |
| Head of Ventures | 2.1yrs | pas de données | pas de données | |
| Global Business Unit Head Polymer & Crystallization | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Deputy Division President - Services Division & President of EMEA Region - Sulzer Services Division | 3.8yrs | pas de données | pas de données |
1.8yrs
Durée moyenne de l'emploi
58yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de SULZ.F n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.8 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chair & CEO | 3.6yrs | CHF 4.26m | 0.0076% $ 379.0k | |
| Independent Director | 1.6yrs | CHF 266.00k | 0.0029% $ 148.1k | |
| Independent Director | 1.6yrs | CHF 249.00k | 0.0041% $ 203.8k | |
| Director | 3.6yrs | CHF 302.00k | 0.0051% $ 257.0k | |
| Independent Director | 1.6yrs | CHF 287.00k | pas de données | |
| Director | 4.6yrs | CHF 245.00k | 0.0062% $ 313.2k | |
| Vice-Chair of the Board & Lead Independent Director | 2.6yrs | CHF 373.00k | 0.0016% $ 79.3k |
2.6yrs
Durée moyenne de l'emploi
62yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la SULZ.F n'est pas considéré comme expérimenté ( 2.6 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.