Starbucks Gestion
Gestion contrôle des critères 0/4
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Informations clés
Brian Niccol
Directeur général
US$95.8m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 0.064% |
| Durée du mandat du directeur général | less than a year |
| Propriété du PDG | n/a |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 1.3yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 1.9yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Pas de mise à jour
Recent updates
Pas de mise à jour
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Mar 30 2025 | n/a | n/a | US$3b |
| Dec 29 2024 | n/a | n/a | US$4b |
| Sep 29 2024 | US$96m | US$62k | US$4b |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Brian ($USD 95.80M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché TH ($USD 162.64K ).
Rémunération et revenus: Données insuffisantes pour comparer la rémunération de Brian avec les performances de l'entreprise.
PDG
Brian Niccol (50 yo)
less than a year
Titularisation
US$95,801,676
Compensation
Mr. Brian R. Niccol has been Chairman and Chief Executive Officer of Starbucks Corporation since September 9, 2024. Mr. Niccol is Independent Director of Walmart Inc. from June 5, 2024. He served as Indepe...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | less than a year | US$95.80m | pas de données | |
| Executive VP & Chief Legal Officer | 2.1yrs | US$4.16m | 0.00053% THB 17.1m | |
| Chief Executive Officer of Starbucks International | 1.3yrs | US$5.94m | 0.0026% THB 85.0m | |
| Executive VP | less than a year | pas de données | pas de données | |
| Senior VP of Corporate Finance | 1.3yrs | pas de données | 0.000030% THB 969.9k | |
| Executive VP & CTO | 3yrs | pas de données | pas de données | |
| Senior Vice President of Investor Relations | no data | pas de données | pas de données | |
| Senior VP | 6.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Executive VP | 1.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Senior Vice President of Global Growth & Concepts | no data | pas de données | pas de données | |
| Executive Vice President of Global Coffee & Sustainability | 2.3yrs | pas de données | pas de données | |
| Senior Vice President of Business Technology | no data | pas de données | pas de données |
1.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
53yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de SBUX80 n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.3 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chairman & CEO | less than a year | US$95.80m | pas de données | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$336.75k | pas de données | |
| Independent Director | 1.3yrs | US$373.60k | 0.00063% THB 20.4m | |
| Independent Director | 1.3yrs | US$373.60k | pas de données | |
| Lead Independent Director | 8.2yrs | US$329.98k | 0.0016% THB 50.8m | |
| Independent Director | 5.7yrs | US$339.97k | pas de données | |
| Independent Director | 1.6yrs | US$309.92k | pas de données | |
| Independent Director | 5.7yrs | US$329.98k | 0.00088% THB 28.5m | |
| Independent Director | 1.3yrs | US$373.60k | pas de données | |
| Chairwoman of Starbucks China | 2.3yrs | pas de données | pas de données |
1.9yrs
Durée moyenne de l'emploi
52.5yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la SBUX80 n'est pas considéré comme expérimenté ( 1.9 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.
Analyse de l'entreprise et données financières
| Données | Dernière mise à jour (heure UTC) |
|---|---|
| Analyse de l'entreprise | 2025/05/13 08:56 |
| Cours de l'action en fin de journée | 2025/05/13 00:00 |
| Les revenus | 2025/03/30 |
| Revenus annuels | 2024/09/29 |
Sources de données
Les données utilisées dans notre analyse de l'entreprise proviennent de S&P Global Market Intelligence LLC. Les données suivantes sont utilisées dans notre modèle d'analyse pour générer ce rapport. Les données sont normalisées, ce qui peut entraîner un délai avant que la source ne soit disponible.
| Paquet | Données | Cadre temporel | Exemple de source américaine * |
|---|---|---|---|
| Finances de l'entreprise | 10 ans |
| |
| Estimations consensuelles des analystes | +3 ans |
|
|
| Prix du marché | 30 ans |
| |
| Propriété | 10 ans |
| |
| Gestion | 10 ans |
| |
| Principaux développements | 10 ans |
|
* Exemple pour les titres américains ; pour les titres non américains, des formulaires réglementaires et des sources équivalentes sont utilisés.
Sauf indication contraire, toutes les données financières sont basées sur une période annuelle mais mises à jour trimestriellement. C'est ce qu'on appelle les données des douze derniers mois (TTM) ou des douze derniers mois (LTM). En savoir plus.
Modèle d'analyse et flocon de neige
Les détails du modèle d'analyse utilisé pour générer ce rapport sont disponibles sur notre page Github. Nous avons également des guides sur la façon d'utiliser nos rapports et des tutoriels sur Youtube.
Découvrez l'équipe de classe mondiale qui a conçu et construit le modèle d'analyse Simply Wall St.
Indicateurs de l'industrie et du secteur
Nos indicateurs de secteur et de section sont calculés toutes les 6 heures par Simply Wall St. Les détails de notre processus sont disponibles sur Github.
Sources des analystes
Starbucks Corporation est couverte par 72 analystes. 30 de ces analystes ont soumis les estimations de revenus ou de bénéfices utilisées comme données d'entrée dans notre rapport. Les soumissions des analystes sont mises à jour tout au long de la journée.
| Analyste | Institution |
|---|---|
| Will Chien | Accountability Research Corporation |
| John Staszak | Argus Research Company |
| Edward Lewis | Atlantic Equities LLP |