Saudi Manpower Solutions Dividendes et rachats
Dividende contrôle des critères 1/6
Saudi Manpower Solutions est une société versant des dividendes avec un rendement actuel de 3.04%.
Informations clés
3.0%
Rendement du dividende
n/a
Rendement des rachats
| Rendement total pour l'actionnaire | n/a |
| Rendement futur des dividendes | 5.4% |
| Croissance des dividendes | n/a |
| Prochaine date de paiement du dividende | n/a |
| Date ex-dividende | n/a |
| Dividende par action | ر.س0.240 |
| Ratio de distribution | 114% |
Mises à jour récentes sur les dividendes et les rachats
Pas de mise à jour
Stabilité et croissance des paiements
Récupération des données sur les dividendes
Dividende stable: Il est trop tôt pour dire si les paiements de dividendes de 1834 ont été stables car ils viennent tout juste de commencer à verser un dividende.
Dividende croissant: Il est trop tôt pour dire si les paiements de dividendes de 1834 augmentent, car ils viennent tout juste de commencer à verser un dividende.
Rendement des dividendes par rapport au marché
| Saudi Manpower Solutions Rendement des dividendes par rapport au marché |
|---|
| Segment | Rendement du dividende |
|---|---|
| Entreprise (1834) | 3.0% |
| 25% du marché (SA) | 1.8% |
| 25% du marché (SA) | 4.7% |
| Moyenne du secteur (Professional Services) | 2.3% |
| Analyste prévisionnel (1834) (jusqu'à 3 ans) | 5.4% |
Dividende notable: Le dividende de 1834 ( 3.04% ) est supérieur à celui des 25 % des payeurs de dividendes les plus faibles du marché SA ( 1.85% ).
Dividende élevé: Le dividende de 1834 ( 3.04% ) est faible par rapport aux 25 % des premiers payeurs de dividendes du marché SA ( 4.71% ).
Bénéfice distribué aux actionnaires
Couverture des revenus: Avec son ratio de distribution élevé (113.9%), les paiements de dividendes de 1834 ne sont pas bien couverts par les bénéfices.
Paiement en espèces aux actionnaires
Couverture des flux de trésorerie: Avec son cash payout ratio élevé (219.3%), les paiements de dividendes de 1834 ne sont pas bien couverts par les flux de trésorerie.