C-Lab Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG C-Lab est Gideon Yampolsky, nommé en Jan2013, a un mandat de 11.83 ans. La rémunération annuelle totale est ₪ 1.48M, composée du salaire de 100% et des bonus 0%, y compris les actions et options de la société. détient directement 70.75% des actions de la société, d'une valeur de ₪ 67.80M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 6.5 ans et 3.5 ans.
Informations clés
Gideon Yampolsky
Directeur général
₪1.5m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 100.0% |
Durée du mandat du directeur général | 11.8yrs |
Propriété du PDG | 70.8% |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 6.5yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 3.5yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
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May 25Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₪16m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | ₪18m |
Dec 31 2023 | ₪1m | ₪1m | ₪21m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₪16m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₪11m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | ₪9m |
Dec 31 2022 | ₪1m | ₪1m | ₪7m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₪5m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₪3m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | ₪2m |
Dec 31 2021 | ₪1m | ₪1m | ₪1m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₪1m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₪1m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | ₪6m |
Dec 31 2020 | ₪1m | ₪1m | ₪11m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Gideon ($USD 397.61K ) est dans la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché IL ($USD 420.85K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Gideon a augmenté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.
PDG
Gideon Yampolsky (63 yo)
11.8yrs
Titularisation
₪1,476,000
Compensation
Mr. Gideon Yampolsky has been the Chairman of the Board and Chief Executive Officer of C-Lab Ltd (formerly known as CompuLab Ltd.) since 2013. Mr. Yampolsky was engaged in a private project in the field of...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Chairman of the Board & CEO | 11.8yrs | ₪1.48m | 70.75% ₪ 67.8m | |
Vice President of Business Development | 12.8yrs | ₪933.00k | pas de données | |
Production Department Manager | 22.1yrs | ₪708.00k | pas de données | |
Product & Business Development Manager | 4.1yrs | ₪681.00k | pas de données | |
CFO & Director of Accounts | 6.4yrs | ₪515.00k | pas de données | |
Chief Accountant | 4.3yrs | pas de données | pas de données | |
Human Resources Manager | 3yrs | pas de données | pas de données | |
VP of Development & Deputy CEO | 19.8yrs | ₪738.00k | pas de données | |
Software engineer & Team Leader | 6.5yrs | pas de données | pas de données |
6.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
44yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de CLAB est chevronnée et expérimentée (6.5 années d'ancienneté moyenne).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Chairman of the Board & CEO | 32.5yrs | ₪1.48m | 70.75% ₪ 67.8m | |
Independent Director | 3.3yrs | pas de données | pas de données | |
Independent Director | 3.8yrs | pas de données | pas de données | |
Independent Director | 3.3yrs | pas de données | pas de données |
3.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
59yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de CLAB sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 3.5 ans).