Nanjing Panda Electronics Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
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Informations clés
Huichun Hu
Directeur général
CN¥1.1m
Rémunération totale
Pourcentage du salaire du PDG | 33.0% |
Durée du mandat du directeur général | 2.2yrs |
Propriété du PDG | n/a |
Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 2.2yrs |
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 2.3yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥305m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥279m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥253m |
Dec 31 2023 | CN¥1m | CN¥359k | -CN¥238m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥4m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥533k |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥26m |
Dec 31 2022 | CN¥1m | CN¥343k | CN¥40m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥43m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥36m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥38m |
Dec 31 2021 | CN¥129m | CN¥28m | CN¥42m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥57m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥83m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥105m |
Dec 31 2020 | CN¥137m | CN¥28m | CN¥77m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥29m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥23m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -CN¥2m |
Dec 31 2019 | CN¥884k | CN¥838k | CN¥53m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥128m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥153m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥149m |
Dec 31 2018 | CN¥823k | n/a | CN¥162m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | CN¥137m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | CN¥114m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | CN¥123m |
Dec 31 2017 | CN¥530k | n/a | CN¥107m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Huichun ($USD 150.05K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 481.54K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Huichun a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Huichun Hu (51 yo)
2.2yrs
Titularisation
CN¥1,087,200
Compensation
Mr. Huichun Hu serves as an Executive Director of Nanjing Panda Electronics Company Limited since August 25, 2022 and serves as its General Manager since September 26, 2022 and had been its Deputy General...
Équipe de direction
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 11.2yrs | CN¥372.20k | pas de données | |
GM & Executive Director | 2.2yrs | CN¥1.09m | pas de données | |
Chief Accountant | less than a year | CN¥66.00k | pas de données | |
Company Secretary & Secretary to the Board | 5.5yrs | CN¥717.00k | pas de données | |
Deputy General Manager | 8.5yrs | CN¥717.30k | pas de données | |
Deputy General Manager | less than a year | CN¥841.30k | pas de données | |
Deputy General Manager | 2.4yrs | CN¥1.06m | pas de données | |
Deputy General Manager | 1.8yrs | CN¥845.50k | pas de données |
2.2yrs
Durée moyenne de l'emploi
47.5yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 553 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 2.2 ans).
Membres du conseil d'administration
Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
---|---|---|---|---|
Executive Chairman | 11.2yrs | CN¥372.20k | pas de données | |
GM & Executive Director | 2.3yrs | CN¥1.09m | pas de données | |
Independent Non Executive Director | no data | CN¥136.80k | pas de données | |
Non-Employee Supervisor | 4.4yrs | CN¥226.00k | pas de données | |
Chairman of the Supervisory Board | 1.4yrs | pas de données | pas de données | |
Independent Non-Executive Director | 3.4yrs | CN¥120.00k | pas de données | |
Independent Non-Executive Director | 3.4yrs | CN¥120.00k | pas de données | |
Non-Executive Director | 2.9yrs | CN¥930.60k | pas de données | |
Non-Executive Director | 1.4yrs | pas de données | pas de données | |
Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données | |
Supervisor | less than a year | pas de données | pas de données |
2.3yrs
Durée moyenne de l'emploi
52yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la 553 n'est pas considéré comme expérimenté ( 2.3 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.