China Risun Group Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
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Informations clés
Xuegang Yang
Directeur général
CN¥5.8m
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 98.9% |
| Durée du mandat du directeur général | 17yrs |
| Propriété du PDG | 73.9% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 6.2yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 6.2yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CN¥257m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥559m |
| Dec 31 2023 | CN¥6m | CN¥6m | CN¥861m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥847m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥834m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Dec 31 2022 | CN¥6m | CN¥6m | CN¥2b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥3b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥3b |
| Dec 31 2021 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥3b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥3b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥3b |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Dec 31 2020 | CN¥4m | CN¥4m | CN¥2b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥872m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Dec 31 2019 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥1b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Dec 31 2018 | CN¥4m | CN¥3m | CN¥2b |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CN¥2b |
| Dec 31 2017 | CN¥2m | CN¥2m | CN¥755m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Xuegang ($USD 795.05K ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 487.36K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Xuegang a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.
PDG
Xuegang Yang (59 yo)
17yrs
Titularisation
CN¥5,757,000
Compensation
Mr. Xuegang Yang serves as Chief Executive Officer and Chairman at China Risun Group Limited and serves as its Executive Director since November 08, 2007. Mr. Yang is responsible for the overall management...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman | 17yrs | CN¥5.76m | 73.94% HK$ 9.8b | |
| Executive Director & VP | 13.5yrs | CN¥1.26m | 0.0070% HK$ 930.1k | |
| Executive Director & VP | 6.2yrs | CN¥1.20m | pas de données | |
| Executive Director & GM of Beijing Risun Hongye | 6.2yrs | CN¥1.39m | 0.15% HK$ 19.3m | |
| Executive President & Executive Director | less than a year | pas de données | 0.0081% HK$ 1.1m | |
| Executive Director | less than a year | CN¥651.00k | pas de données | |
| Company Secretary | 6.2yrs | pas de données | pas de données |
6.2yrs
Durée moyenne de l'emploi
59yo
Âge moyen
Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de 1907 est chevronnée et expérimentée (6.2 années d'ancienneté moyenne).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman | 17yrs | CN¥5.76m | 73.94% HK$ 9.8b | |
| Executive Director & VP | 13.5yrs | CN¥1.26m | 0.0070% HK$ 930.1k | |
| Executive Director & VP | 6.2yrs | CN¥1.20m | pas de données | |
| Executive Director & GM of Beijing Risun Hongye | 6.2yrs | CN¥1.39m | 0.15% HK$ 19.3m | |
| Executive President & Executive Director | less than a year | pas de données | 0.0081% HK$ 1.1m | |
| Executive Director | less than a year | CN¥651.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 6.2yrs | CN¥381.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | 6.2yrs | CN¥381.00k | pas de données | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | pas de données | pas de données |
6.2yrs
Durée moyenne de l'emploi
60yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de 1907 sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 6.2 ans).