Hang Seng Bank Limited

SHSC:11 Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : HK$173.5b

Hang Seng Bank Gestion

Gestion contrôle des critères 2/4

Nous ne disposons actuellement pas d’informations suffisantes sur le PDG.

Informations clés

Diana Ferreira Cesar

Directeur général

HK$21.7m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG46.0%
Durée du mandat du directeur général3.2yrs
Propriété du PDGn/a
Durée moyenne d'occupation des postes de direction2.5yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration3yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Diana Ferreira Cesar a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Hang Seng Bank?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

HK$17b

Mar 31 2024n/an/a

HK$17b

Dec 31 2023HK$22mHK$10m

HK$17b

Sep 30 2023n/an/a

HK$16b

Jun 30 2023n/an/a

HK$15b

Mar 31 2023n/an/a

HK$13b

Dec 31 2022HK$20mHK$10m

HK$11b

Sep 30 2022n/an/a

HK$10b

Jun 30 2022n/an/a

HK$10b

Mar 31 2022n/an/a

HK$12b

Dec 31 2021HK$7mHK$3m

HK$13b

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Diana Ferreira ($USD 2.78M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché Hong Kong ($USD 906.43K ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Diana Ferreira a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Diana Ferreira Cesar (55 yo)

3.2yrs

Titularisation

HK$21,652,000

Compensation

Ms. Diana Ferreira Cesar, J.P., serves as Independent Non-executive Director at Great Eagle Holdings Limited since April 04, 2023. She served as Chief Executive Officer of Hong Kong at The Hongkong and Sha...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Diana Ferreira Cesar
Chief Executive & Executive Director3.2yrsHK$21.65mpas de données
Say Saw
CFO & Executive Director2.3yrsHK$6.55mpas de données
Wai Man Chiu
Chief Operating Officer2.8yrspas de donnéespas de données
Ka Wai Cheung
Chief Risk & Compliance Officer1.8yrspas de donnéespas de données
Mabel W. Chu
General Counselless than a yearpas de donnéespas de données
Shuk Man Law
Head of Communications & Community Investments2.3yrspas de donnéespas de données
Wang Chun Cheung
Chief Marketing Officer1.9yrspas de donnéespas de données
Lok Sze Ho
Head of Human Resources2.6yrspas de donnéespas de données
Tan Ling Chow
Head of Global Markets7.3yrspas de donnéespas de données
Man Lung Lee
Head of Strategy & Planning and Chief of Staff to CEno datapas de donnéespas de données
Flora Lai
Team Head of Corporate Bankingno datapas de donnéespas de données
Rose Mui Cho
Head of Global Banking3.7yrspas de donnéespas de données

2.5yrs

Durée moyenne de l'emploi

52yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 11 est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 2.5 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Diana Ferreira Cesar
Chief Executive & Executive Director3.2yrsHK$21.65mpas de données
Say Saw
CFO & Executive Director2yrsHK$6.55mpas de données
Yue Sheng Song
Vice-Chairman & CEO of Hang Seng Bank (China) Limited6.8yrspas de donnéespas de données
Yun-Lien Lee
Independent Non-Executive Chairman10.5yrsHK$2.09mpas de données
King Man Kwok
Independent Non Executive Director3.5yrsHK$1.27mpas de données
Xiao Bin Wang
Independent Non Executive Director2.8yrsHK$1.07mpas de données
Cordelia Chung
Independent Non Executive Director2.8yrsHK$1.04mpas de données
Sze Wan Lam
Independent Non Executive Director2.3yrsHK$993.00kpas de données
Catherine Zhou
Non-Executive Directorless than a yearpas de donnéespas de données
Yi Chien Liao
Non-Executive Director3.2yrsHK$860.00kpas de données
Chieh Huey Gan
Non-Executive Director5.5yrsHK$660.00kpas de données
Huey Ru Lin
Independent Non Executive Director2.3yrsHK$950.00kpas de données

3.0yrs

Durée moyenne de l'emploi

53.5yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Le conseil d'administration de la 11 n'est pas considéré comme expérimenté ( 3 années d'ancienneté moyenne), ce qui suggère un nouveau conseil d'administration.