Christina Lake Cannabis Gestion
Gestion contrôle des critères 3/4
Le PDG Christina Lake Cannabis est Mark Aiken, nommé en Sep2022, a un mandat de 2.17 ans. La rémunération annuelle totale est CA$ 297.50K, composée du salaire de 84% et des bonus 16%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.011% des actions de la société, d'une valeur de € 336.74. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 4.1 ans et 4 ans.
Informations clés
Mark Aiken
Directeur général
CA$297.5k
Rémunération totale
| Pourcentage du salaire du PDG | 84.0% |
| Durée du mandat du directeur général | 2.2yrs |
| Propriété du PDG | 0.01% |
| Durée moyenne d'occupation des postes de direction | 4.1yrs |
| Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration | 4yrs |
Mises à jour récentes de la gestion
Recent updates
Analyse de la rémunération des PDG
| Date | Rémunération totale | Salaire | Bénéfices de l'entreprise |
|---|---|---|---|
| Aug 31 2024 | n/a | n/a | -CA$3m |
| May 31 2024 | n/a | n/a | -CA$5m |
| Feb 29 2024 | n/a | n/a | -CA$4m |
| Nov 30 2023 | CA$298k | CA$250k | -CA$4m |
| Aug 31 2023 | n/a | n/a | -CA$4m |
| May 31 2023 | n/a | n/a | -CA$3m |
| Feb 28 2023 | n/a | n/a | -CA$2m |
| Nov 30 2022 | CA$145k | CA$113k | -CA$2m |
Rémunération vs marché: La rémunération totale de Mark ($USD 212.84K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 471.14K ).
Rémunération et revenus: La rémunération de Mark a augmenté alors que l'entreprise n'est pas rentable.
PDG
Mark Aiken
2.2yrs
Titularisation
CA$297,500
Compensation
Mr. Mark Aiken serves as Chief Executive Officer at Christina Lake Cannabis Corp. since September 16, 2022. He served as Vice President of Sales at Plombco Inc. He began his career in sales positions with...
Équipe de direction
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 2.2yrs | CA$297.50k | 0.011% € 336.7 | |
| Chief Financial Officer | 4.1yrs | CA$178.50k | pas de données | |
| Head of R&D and Director | no data | CA$15.00k | 0.41% € 12.8k | |
| COO & Director | 4.8yrs | CA$149.97k | 2.07% € 65.2k | |
| Vice President of Sales & Marketing | 4.1yrs | pas de données | pas de données | |
| Head of Extraction | no data | CA$96.19k | pas de données | |
| Corporate Secretary | 3.4yrs | CA$26.50k | pas de données |
4.1yrs
Durée moyenne de l'emploi
Gestion expérimentée: L'équipe de direction de CLB est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 4.1 ans).
Membres du conseil d'administration
| Nom | Position | Titularisation | Compensation | Propriété |
|---|---|---|---|---|
| Head of R&D and Director | 3.7yrs | CA$15.00k | 0.41% € 12.8k | |
| COO & Director | 5.8yrs | CA$149.97k | 2.07% € 65.2k | |
| Independent Director | 3.9yrs | CA$15.00k | 9.98% € 314.8k | |
| Director | 6.8yrs | CA$15.00k | 1% € 31.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | CA$15.00k | 2.61% € 82.2k | |
| Independent Chairman | 2.7yrs | CA$11.96k | pas de données |
4.0yrs
Durée moyenne de l'emploi
58yo
Âge moyen
Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de CLB sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 4 ans).