Condor Gold Plc

DB:W5XA Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : €60.3m

Condor Gold Gestion

Gestion contrôle des critères 4/4

Le PDG Condor Gold est Mark Child, nommé en Jul2011, a un mandat de 13.33 ans. La rémunération annuelle totale est £ 204.56K, composée du salaire de 97.8% et des bonus 2.2%, y compris les actions et options de la société. détient directement 2.38% des actions de la société, d'une valeur de € 1.43M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 6.8 ans et 6.8 ans.

Informations clés

Mark Child

Directeur général

UK£204.6k

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG97.8%
Durée du mandat du directeur général13.3yrs
Propriété du PDG2.4%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction6.8yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration6.8yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Mark Child a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Condor Gold?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

-UK£1m

Mar 31 2024n/an/a

-UK£1m

Dec 31 2023UK£205kUK£200k

-UK£2m

Sep 30 2023n/an/a

-UK£2m

Jun 30 2023n/an/a

-UK£2m

Mar 31 2023n/an/a

-UK£2m

Dec 31 2022UK£330kUK£200k

-UK£3m

Sep 30 2022n/an/a

-UK£3m

Jun 30 2022n/an/a

-UK£3m

Mar 31 2022n/an/a

-UK£2m

Dec 31 2021UK£370kUK£175k

-UK£2m

Sep 30 2021n/an/a

-UK£2m

Jun 30 2021n/an/a

-UK£2m

Mar 31 2021n/an/a

-UK£2m

Dec 31 2020UK£292kUK£138k

-UK£1m

Sep 30 2020n/an/a

-UK£1m

Jun 30 2020n/an/a

-UK£1m

Mar 31 2020n/an/a

-UK£1m

Dec 31 2019UK£468kUK£112k

-UK£2m

Sep 30 2019n/an/a

-UK£2m

Jun 30 2019n/an/a

-UK£2m

Mar 31 2019n/an/a

-UK£2m

Dec 31 2018UK£211kn/a

-UK£2m

Sep 30 2018n/an/a

-UK£752k

Jun 30 2018n/an/a

-UK£966k

Mar 31 2018n/an/a

-UK£3m

Dec 31 2017UK£379kUK£100k

-UK£3m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Mark ($USD 256.33K ) est inférieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 471.14K ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Mark a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.

PDG

Mark Child (62 yo)

13.3yrs

Titularisation

UK£204,561

Compensation

Mr. Mark Lucian Child had been an Executive Chairman of Condor Gold Plc since July 13, 2011 until October 11, 2022 and serves as its Chief Executive Officer since July 13, 2011. Mr. Child served as the Chi...

Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Mark Child
CEO & Director13.3yrsUK£204.56k2.38%
€ 1.4m
Andrew Pearce
Chief Financial Officer2.8yrspas de donnéespas de données
Gerald Crawford
Chief Technical Officer10.7yrspas de données0.051%
€ 31.0k
George Melcquisedec Cisnero
Manager of Administrationless than a yearpas de donnéespas de données
Silvia Perez
Health & Safety and Human Resources Officerno datapas de donnéespas de données
Jamil Antonio Molina
Chief Environmental Officer2.8yrspas de donnéespas de données
Kate Doody
Company Secretary6.8yrspas de donnéespas de données
Erik Perez
Chief Financial Officer of Nicaraguan & El Salvadoran10.9yrspas de donnéespas de données

6.8yrs

Durée moyenne de l'emploi

Gestion expérimentée: L'équipe dirigeante de W5XA est chevronnée et expérimentée (6.8 années d'ancienneté moyenne).

Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Mark Child
CEO & Director18.5yrsUK£204.56k2.38%
€ 1.4m
James Mellon
Independent Non-Executive Chairman13.6yrsUK£25.00k26.12%
€ 15.7m
Denham Hervey Eke
Non-Executive Director1.9yrsUK£25.00kpas de données
John Stalker
Independent Non-Executive Director5yrsUK£31.95k0.18%
€ 111.1k
Andrew Cheatle
Independent Non-Executive Director6.8yrsUK£25.00k0.096%
€ 57.9k

6.8yrs

Durée moyenne de l'emploi

67yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de W5XA sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 6.8 ans).