Douglas Dynamics, Inc.

DB:5D4 Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : €881.2m

Douglas Dynamics Gestion

Gestion contrôle des critères 1/4

Le PDG Douglas Dynamics est Mark Genderen, nommé en Mar2025, a un mandat de 1.08 ans. La rémunération annuelle totale est $ 3.01M, composée du salaire de 21.7% et des bonus 78.3%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.23% des actions de la société, d'une valeur de € 2.05M. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 1.1 ans et 4.5 ans.

Informations clés

Mark Genderen

Directeur général

US$3.0m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG21.65%
Durée du mandat du directeur général1.1yrs
Propriété du PDG0.2%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction1.1yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration4.5yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Mark Genderen a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Douglas Dynamics?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Dec 31 2025US$3mUS$651k

US$46m

Sep 30 2025n/an/a

US$41m

Jun 30 2025n/an/a

US$65m

Mar 31 2025n/an/a

US$64m

Dec 31 2024US$1mUS$363k

US$55m

Sep 30 2024n/an/a

US$54m

Jun 30 2024n/an/a

US$28m

Mar 31 2024n/an/a

US$28m

Dec 31 2023US$582kUS$340k

US$23m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Mark ($USD 3.01M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 1.22M ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Mark a augmenté de plus de 20 % tandis que les bénéfices de l'entreprise ont chuté de plus de 20 % au cours de l'année écoulée.


PDG

Mark Genderen (56 yo)

1.1yrs
Titularisation
US$3,008,565
Compensation

Mr. Mark Van Genderen serves as President, CEO & Director of Douglas Dynamics, Inc. since March 03, 2025. He was President of Work Truck Attachments of Douglas Dynamics, Inc. since January 2023 and served...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Mark Genderen
President1.1yrsUS$3.01m0.23%
€ 2.1m
Sarah Lauber
Executive VP8.7yrsUS$2.05m0.32%
€ 2.8m
Christopher Bernauer
President of Work Truck Attachments1.2yrsUS$1.02m0.023%
€ 200.4k
Nathan Elwell
Vice President of Investor Relationsno datapas de donnéespas de données
Shannan Vlieger
Senior Vice President of People & Cultureno datapas de donnéespas de données
Chad Barker
President of Municipal-Focused Operations of Work Truck Solutionsless than a yearpas de donnéespas de données
Jon Sisulak
VP, Corporate Controller & Treasurerno datapas de données0.062%
€ 543.2k
Jesse Pilachowski
Director of Organizational Developmentno datapas de donnéespas de données
1.1yrs
Durée moyenne de l'emploi
54yo
Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 5D4 n'est pas considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 1.1 ans), ce qui suggère une nouvelle équipe.


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Mark Genderen
President1.1yrsUS$3.01m0.23%
€ 2.1m
Kenneth Krueger
Independent Director14.8yrsUS$189.60k0.17%
€ 1.5m
Donald Sturdivant
Independent Chairman of the Board15.5yrsUS$235.43k0.18%
€ 1.6m
James Janik
Director22.3yrsUS$885.80k0.67%
€ 5.9m
Lisa Bacus
Independent Director5.5yrsUS$202.10k0.076%
€ 668.2k
Bradley Nelson
Independent Directorless than a yearUS$59.25k0.0083%
€ 73.6k
Jennifer Ansberry
Independent Directorless than a yearUS$59.25k0.0083%
€ 73.6k
Joher Akolawala
Independent Director3.6yrsUS$204.60k0.057%
€ 499.5k
4.5yrs
Durée moyenne de l'emploi
58.5yo
Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de 5D4 sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 4.5 ans).


Analyse de l'entreprise et données financières

DonnéesDernière mise à jour (heure UTC)
Analyse de l'entreprise2026/04/16 03:19
Cours de l'action en fin de journée2026/04/16 00:00
Les revenus2025/12/31
Revenus annuels2025/12/31

Sources de données

Les données utilisées dans notre analyse de l'entreprise proviennent de S&P Global Market Intelligence LLC. Les données suivantes sont utilisées dans notre modèle d'analyse pour générer ce rapport. Les données sont normalisées, ce qui peut entraîner un délai avant que la source ne soit disponible.

PaquetDonnéesCadre temporelExemple de source américaine *
Finances de l'entreprise10 ans
  • Compte de résultat
  • Tableau des flux de trésorerie
  • Bilan
Estimations consensuelles des analystes+3 ans
  • Prévisions financières
  • Objectifs de prix des analystes
Prix du marché30 ans
  • Cours des actions
  • Dividendes, scissions et actions
Propriété10 ans
  • Actionnaires principaux
  • Délits d'initiés
Gestion10 ans
  • L'équipe dirigeante
  • Conseil d'administration
Principaux développements10 ans
  • Annonces de l'entreprise

* Exemple pour les titres américains ; pour les titres non américains, des formulaires réglementaires et des sources équivalentes sont utilisés.

Sauf indication contraire, toutes les données financières sont basées sur une période annuelle mais mises à jour trimestriellement. C'est ce qu'on appelle les données des douze derniers mois (TTM) ou des douze derniers mois (LTM). En savoir plus.

Modèle d'analyse et flocon de neige

Les détails du modèle d’analyse utilisé pour générer ce rapport sont disponibles sur notre page Github; nous proposons également des guides expliquant comment utiliser nos rapports et des tutoriels sur Youtube.

Découvrez l'équipe de classe mondiale qui a conçu et construit le modèle d'analyse Simply Wall St.

Indicateurs de l'industrie et du secteur

Nos indicateurs de secteur et de section sont calculés toutes les 6 heures par Simply Wall St. Les détails de notre processus sont disponibles sur Github.

Sources des analystes

Douglas Dynamics, Inc. est couverte par 10 analystes. 4 de ces analystes ont soumis les estimations de revenus ou de bénéfices utilisées comme données d'entrée dans notre rapport. Les soumissions des analystes sont mises à jour tout au long de la journée.

AnalysteInstitution
Timothy WojsBaird
Jason UrsanerCJS Securities, Inc.
Ryan SigdahlCraig-Hallum Capital Group LLC