Markforged Holding Corporation

DB:4WL0 Rapport sur les actions

Capitalisation boursière : €86.6m

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Markforged Holding Gestion

Gestion contrôle des critères 3/4

Le PDG Markforged Holding's est Shai Terem, nommé en Dec2019, a un mandat de 4.67 ans. La rémunération annuelle totale est $ 3.55M, composée du salaire de 14.1% et des bonus 85.9%, y compris les actions et options de la société. détient directement 0.53% des actions de la société, d'une valeur de € 251.32K. La durée moyenne de mandat de l'équipe de direction et du conseil d'administration est respectivement 3 ans et 3.1 ans.

Informations clés

Shai Terem

Directeur général

US$3.6m

Rémunération totale

Pourcentage du salaire du PDG14.1%
Durée du mandat du directeur général4.8yrs
Propriété du PDG0.5%
Durée moyenne d'occupation des postes de direction3.4yrs
Durée moyenne du mandat des membres du conseil d'administration3.2yrs

Mises à jour récentes de la gestion

Pas de mise à jour

Recent updates

Analyse de la rémunération des PDG

Comment la rémunération de Shai Terem a-t-elle évolué par rapport aux bénéfices de Markforged Holding?
DateRémunération totaleSalaireBénéfices de l'entreprise
Jun 30 2024n/an/a

-US$116m

Mar 31 2024n/an/a

-US$120m

Dec 31 2023US$4mUS$500k

-US$104m

Sep 30 2023n/an/a

-US$100m

Jun 30 2023n/an/a

-US$72m

Mar 31 2023n/an/a

-US$49m

Dec 31 2022US$5mUS$500k

-US$25m

Sep 30 2022n/an/a

-US$11m

Jun 30 2022n/an/a

US$33m

Mar 31 2022n/an/a

US$18m

Dec 31 2021US$7mUS$500k

US$4m

Sep 30 2021n/an/a

-US$4m

Jun 30 2021n/an/a

-US$29m

Mar 31 2021n/an/a

-US$24m

Dec 31 2020US$4mUS$500k

-US$19m

Rémunération vs marché: La rémunération totale de Shai ($USD 3.55M ) est supérieure à la moyenne des entreprises de taille similaire sur le marché German ($USD 513.40K ).

Rémunération et revenus: La rémunération de Shai a été cohérente avec les performances de l'entreprise au cours de l'année écoulée.


PDG

Shai Terem (45 yo)

4.8yrs

Titularisation

US$3,550,939

Compensation

Mr. Shai Terem has been the President of MarkForged, Inc since December 2019 and served as its Chief Operating Officer since December 2019. He has been the Chief Executive Officer at Markforged Holding Cor...


Équipe de direction

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Shai Terem
President4.8yrsUS$3.55m0.53%
$ 458.4k
Assaf Zipori
CFO and Senior VP of Strategy & Corporate Development3.4yrsUS$1.17m0.12%
$ 105.7k
Stephen Karp
General Counsel & Secretary3.9yrsUS$881.21k0.075%
$ 65.1k
Eran Nadir
Vice President of Operationsless than a yearpas de donnéespas de données
Austin Bohlig
Director of Investor Relationsno datapas de donnéespas de données
Andrew Hally
Chief Marketing Officer2.7yrspas de donnéespas de données
Dorit Liberman
Chief Human Resources Officer4.7yrspas de donnéespas de données
John Howard
Senior Vice President of Engineering1.7yrspas de donnéespas de données

3.4yrs

Durée moyenne de l'emploi

48.5yo

Âge moyen

Gestion expérimentée: L'équipe de direction de 4WL est considérée comme expérimentée (ancienneté moyenne 3 ans).


Membres du conseil d'administration

NomPositionTitularisationCompensationPropriété
Shai Terem
President3.2yrsUS$3.55m0.53%
$ 458.4k
Edward Anderson
Independent Director9yrsUS$225.00k0.10%
$ 87.1k
Carol Meyers
Independent Director3.2yrsUS$207.50k0.11%
$ 95.6k
Paul Milbury
Independent Director5.3yrsUS$220.00k0.10%
$ 87.1k
Antonio Rodriguez
Independent Director10.3yrsUS$204.00k0.10%
$ 87.1k
Alan Masarek
Independent Chairman of the Board3.2yrsUS$208.14k0.12%
$ 101.3k
Michael Medici
Independent Director5.5yrsUS$218.00k0.10%
$ 87.1k
George Riedel
Directorless than a yearpas de donnéespas de données
Aaron VanDevender
Independent Director1.3yrsUS$327.63k0.049%
$ 42.2k

3.2yrs

Durée moyenne de l'emploi

64.5yo

Âge moyen

Conseil d'administration expérimenté: Les membres du conseil d'administration de 4WL sont considérés comme expérimentés (ancienneté moyenne 3.1 ans).