Emera Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Emera es Scott Balfour , nombrado en Mar 2018, tiene una permanencia de 6.67 años. compensación anual total es CA$8.57M, compuesta por 13.2% salario y 86.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.038% de las acciones de la empresa, por valor de $4.12M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.1 años y 6.3 años, respectivamente.
Información clave
Scott Balfour
Chief Executive Officer (CEO)
CA$8.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 13.2% |
| Permanencia del CEO | 6.7yrs |
| Participación del CEO | 0.04% |
| Permanencia media de la dirección | 5.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | CA$629m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CA$726m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CA$625m |
| Dec 31 2023 | CA$9m | CA$1m | CA$978m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CA$1b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CA$1b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CA$1b |
| Dec 31 2022 | CA$8m | CA$1m | CA$945m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CA$787m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CA$550m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CA$600m |
| Dec 31 2021 | CA$8m | CA$1m | CA$511m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CA$458m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CA$613m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CA$688m |
| Dec 31 2020 | CA$8m | CA$1m | CA$938m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CA$858m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CA$829m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CA$874m |
| Dec 31 2019 | CA$7m | CA$1m | CA$663m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CA$701m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CA$764m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CA$750m |
| Dec 31 2018 | CA$6m | CA$987k | CA$710m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CA$251m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | CA$214m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | CA$225m |
| Dec 31 2017 | CA$3m | CA$727k | CA$266m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Scott($USD6.13M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD12.66M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Scott ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Scott Balfour (60 yo)
6.7yrs
Permanencia
CA$8,572,784
Compensación
Mr. Scott Carlyle Balfour has been Chief Executive Officer, President and Director of Emera Incorporated since March 29, 2018. He served as Chief Operating Officer of Emera Incorporated since November 18,...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 6.7yrs | CA$8.57m | 0.038% $ 4.1m | |
| Chief Financial Officer | 8.7yrs | CA$2.68m | 0.00099% $ 107.7k | |
| Chief Risk & Sustainability Officer | 2.4yrs | CA$1.98m | sin datos | |
| Executive Vice President of Business Development & Strategy | 5.1yrs | CA$2.01m | 0.00075% $ 81.6k | |
| President & CEO of Tampa Electric | 3.8yrs | CA$2.71m | 0.0041% $ 443.9k | |
| Vice President of Investor Relations & Pensions | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive VP | 2.3yrs | sin datos | 0.00092% $ 100.1k | |
| Chief Human Resources Officer | 9.9yrs | sin datos | 0.00098% $ 106.6k | |
| Executive Vice President of Project Development & Operations Support | 11.8yrs | sin datos | 0.0030% $ 326.4k | |
| Chief Digital Officer | 4.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Managing Director of Barbados Light & Power Company | 4.6yrs | sin datos | sin datos | |
| President & COO of Emera Energy Inc | 12.1yrs | CA$974.95k | 0.00012% $ 13.1k |
5.1yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de EMRA.F es experimentado (5.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 6.7yrs | CA$8.57m | 0.038% $ 4.1m | |
| Independent Chair of the Board | 15.8yrs | CA$460.00k | 0.0041% $ 443.9k | |
| Independent Director | 2.8yrs | CA$330.09k | sin datos | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.0051% $ 557.1k | |
| Independent Director | 10.2yrs | CA$295.50k | 0.00062% $ 67.5k | |
| Independent Director | 7yrs | CA$358.63k | sin datos | |
| Independent Director | 3.8yrs | CA$286.78k | 0.0010% $ 111.0k | |
| Independent Director | 2.8yrs | CA$285.50k | 0.011% $ 1.2m | |
| Independent Director | 6.3yrs | CA$295.50k | 0.0048% $ 526.6k | |
| Independent Director | 6.3yrs | CA$306.00k | sin datos | |
| Independent Director | 11.8yrs | CA$296.00k | 0.0015% $ 166.5k | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos |
6.3yrs
Permanencia media
65yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de EMRA.F se considera experimentada (6.3 años de antigüedad promedio).