Southern Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Southern es Chris Womack , nombrado en Mar 2023, tiene una permanencia de 1.75 años. compensación anual total es $23.52M, compuesta por 5.3% salario y 94.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.007% de las acciones de la empresa, por valor de $6.33M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.8 años y 3.9 años, respectivamente.
Información clave
Chris Womack
Chief Executive Officer (CEO)
US$23.5m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 5.3% |
| Permanencia del CEO | 1.8yrs |
| Participación del CEO | 0.007% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.9yrs |
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Feb 15Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$5b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$5b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$4b |
| Dec 31 2023 | US$24m | US$1m | US$4b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$3b |
| Dec 31 2022 | US$6m | US$895k | US$4b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$2b |
| Dec 31 2021 | US$6m | US$845k | US$2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Chris($USD23.52M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD12.85M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Chris ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Chris Womack (66 yo)
1.8yrs
Permanencia
US$23,520,387
Compensación
Mr. Christopher C. Womack, also known as Chris, is Non-Executive Director of Invesco Ltd. from 2024. He was Independent Non-Executive Director of Invesco Ltd.from October 13, 2021 to 2024. He is CEO, Pres...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Chairman | 1.8yrs | US$23.52m | 0.0070% $ 6.3m | |
| Executive VP & CFO | 3.3yrs | US$5.87m | 0.0046% $ 4.2m | |
| Chairman | 1.8yrs | US$6.05m | 0.010% $ 9.2m | |
| CEO, President & Chairman of Southern Company Gas | 1.7yrs | US$4.82m | 0.016% $ 14.7m | |
| Comptroller & Chief Accounting Officer | 1.8yrs | sin datos | 0.0036% $ 3.3m | |
| Chief Information Officer & Executive VP | 9.4yrs | sin datos | 0.0081% $ 7.3m | |
| Director of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| EVP & Chief Legal Officer | 1.7yrs | sin datos | 0.0016% $ 1.5m | |
| Executive VP & Chief Human Resources Officer | no data | sin datos | 0.0017% $ 1.5m | |
| Executive Vice President | no data | sin datos | 0.014% $ 12.6m | |
| Executive Vice President of Commercial Strategy | 2.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President & President of External Affairs | 10.1yrs | sin datos | 0.0041% $ 3.7m |
1.8yrs
Permanencia media
56.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SO no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Chairman | 1.8yrs | US$23.52m | 0.0070% $ 6.3m | |
| Chairman | 1.8yrs | US$6.05m | 0.010% $ 9.2m | |
| CEO, President & Chairman of Southern Company Gas | 1.7yrs | US$4.82m | 0.016% $ 14.7m | |
| Chairman | 9.9yrs | sin datos | 0.0098% $ 8.9m | |
| Chairman | 1.9yrs | sin datos | 0.0024% $ 2.2m | |
| Chairman | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 9.8yrs | US$290.00k | 0.000070% $ 63.6k | |
| Lead Independent Director | 5.9yrs | US$290.00k | 0.0022% $ 2.0m | |
| Independent Director | 25yrs | US$270.00k | sin datos | |
| Independent Director | 18.8yrs | US$290.00k | 0.0011% $ 971.4k | |
| Independent Director | 1.7yrs | US$202.50k | 0.000060% $ 54.5k | |
| Independent Director | 12yrs | US$300.00k | 0.000050% $ 45.4k |
3.9yrs
Permanencia media
65yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SO se considera experimentada (3.9 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2024/12/22 09:30 |
| Precio de las acciones al final del día | 2024/12/20 00:00 |
| Beneficios | 2024/09/30 |
| Ingresos anuales | 2023/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
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Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
The Southern Company está cubierta por 41 analistas. 14 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Jacob Kilstein | Argus Research Company |
| Nathan Judge | Atlantic Equities LLP |
| Daniel Ford | Barclays |