Chorus Aviation Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Chorus Aviation's es Colin Copp , nombrado en Mar 2023, tiene una permanencia de 1.08 años. compensación anual total es CA$4.76M, compuesta por 11.5% salario y 88.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.058% de las acciones de la empresa, por valor de $181.53K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.9 años y 2.8 años, respectivamente.
Información clave
Colin Copp
Chief Executive Officer (CEO)
CA$4.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 11.5% |
| Permanencia del CEO | 1.2yrs |
| Participación del CEO | 0.06% |
| Permanencia media de la dirección | 5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CA$43m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | CA$66m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CA$77m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CA$82m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CA$26m |
| Dec 31 2022 | CA$5m | CA$547k | CA$26m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CA$142k |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CA$27m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CA$41m |
| Dec 31 2021 | CA$1m | CA$468k | -CA$20m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -CA$21m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CA$13m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CA$21m |
| Dec 31 2020 | CA$1m | CA$357k | CA$41m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CA$69m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CA$73m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CA$82m |
| Dec 31 2019 | CA$2m | CA$446k | CA$133m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CA$99m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CA$118m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CA$96m |
| Dec 31 2018 | CA$1m | CA$420k | CA$67m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CA$85m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | CA$121m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | CA$146m |
| Dec 31 2017 | CA$1m | CA$400k | CA$167m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Colin($USD3.48M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD2.37M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Colin ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Colin Copp (57 yo)
1.2yrs
Permanencia
CA$4,758,160
Compensación
Mr. Colin L. Copp serves as Chief Executive Officer, President and Director since March 3, 2023 at Chorus Aviation Inc. He served as Chief Operating Officer at Chorus Aviation Inc. since March 11, 2019 unt...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.2yrs | CA$4.76m | 0.058% CA$ 196.1k | |
| Chief Financial Officer | 5yrs | CA$1.53m | 0.032% CA$ 107.2k | |
| Executive VP & Chief Strategy Officer | 5yrs | CA$2.10m | 0.15% CA$ 497.7k | |
| Chief Executive Officer of Falko Regional Aircraft | 1.3yrs | CA$3.14m | sin datos | |
| Vice President of Treasury & Investor Relations | 7.6yrs | sin datos | 0.025% CA$ 84.0k | |
| Senior VP | 7.8yrs | CA$1.37m | 0.065% CA$ 219.5k | |
| Vice President of Corporate Human Resources | 8.6yrs | sin datos | 0.041% CA$ 140.1k | |
| President of Voyageur | 5.2yrs | CA$540.88k | sin datos | |
| Chief Operating Officer of Chorus Aviation Capital | no data | CA$1.25m | sin datos | |
| President of Cygnet Aviation Academy | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| President of Jazz Aviation LP | 5.2yrs | sin datos | 0.0069% CA$ 23.5k | |
| President of Voyageur Aviation | 2.6yrs | sin datos | sin datos |
5.0yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CHRR.F es experimentado (5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.2yrs | CA$4.76m | 0.058% CA$ 196.1k | |
| Independent Director | 8.8yrs | CA$178.05k | sin datos | |
| Independent Chairman | 2.9yrs | CA$217.82k | 0.10% CA$ 340.0k | |
| Independent Director | 2.9yrs | CA$184.65k | sin datos | |
| Director | 3.9yrs | CA$132.36k | sin datos | |
| Independent Director | 13.4yrs | CA$150.36k | sin datos | |
| Independent Director | 8.3yrs | CA$145.36k | 0.0010% CA$ 3.5k | |
| Independent Director | 2yrs | CA$84.75k | 0.031% CA$ 105.6k | |
| Independent Director | 2yrs | CA$116.28k | sin datos | |
| Independent Director | 2.9yrs | CA$140.36k | 0.015% CA$ 50.3k |
2.9yrs
Permanencia media
61.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CHRR.F no se considera experimentada (2.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.