Creemos que los accionistas podrían considerar una revisión del paquete retributivo del CEO de Verizon Communications Inc. (NYSE:VZ)

Información clave

• Verizon Communications celebrará su Junta General Anual el 9 de mayo
• El salario de 1,50 millones de dólares forma parte de la remuneración total del CEO Hans Vestberg
• La retribución global es un 720% superior a la media del sector
• Las pérdidas trienales de Verizon Communications para sus accionistas fueron del 21%, mientras que su BPA descendió un 16% en los últimos tres años .

Verizon Communications Inc.(NYSE:VZ) no ha obtenido buenos resultados recientemente y es probable que su consejero delegado, Hans Vestberg, tenga que mejorar sus resultados. A los accionistas les interesará saber qué dirá el Consejo de Administración en la próxima Junta General de Accionistas, que se celebrará el 9 de mayo. También será una oportunidad para cuestionar la dirección de la empresa y votar resoluciones como la remuneración de los ejecutivos. Presentamos los motivos por los que creemos que la remuneración de los consejeros delegados no está en sintonía con los resultados de la empresa.

Ver nuestro último análisis de Verizon Communications

Comparación de la retribución de los consejeros delegados de Verizon Communications Inc. con el sector

Nuestros datos indican que Verizon Communications Inc. tiene una capitalización bursátil de 165.000 millones de dólares y que la retribución total anual de los consejeros delegados fue de 24 millones de dólares hasta diciembre de 2023. Esto supone un aumento del 22% respecto al año pasado. Aunque siempre nos fijamos primero en la remuneración total, nuestro análisis muestra que el componente salarial es menor, de 1,5 millones de dólares.

Al comparar empresas similares del sector de telecomunicaciones estadounidense con capitalizaciones de mercado superiores a los 8.000 millones de dólares, descubrimos que la mediana de la remuneración total del CEO era de 2,9 millones de dólares. Por lo tanto, podemos concluir que Hans Vestberg recibe una remuneración superior a la media del sector. Además, Hans Vestberg posee 19 millones de dólares en acciones de la empresa a su nombre, lo que indica que tiene mucho en juego.

Componente	2023	2022	Proporción (2023)
Salario	1,5 millones de USD	1,5 millones	6%
Otros	23 millones	18 millones	94%
Compensación total	24 millones	20 millones	100%

A nivel del sector, casi el 19% de la remuneración total representa el salario, mientras que el 81% restante corresponde a otras remuneraciones. En el caso de Verizon Communications, la remuneración no salarial representa una parte mayor de la remuneración total, en comparación con el sector en general. Es importante señalar que una inclinación hacia la compensación no salarial sugiere que la remuneración total está vinculada a los resultados de la empresa.

Crecimiento de Verizon Communications Inc.

Verizon Communications Inc. ha reducido sus beneficios por acción un 16% anual en los últimos tres años. Sus ingresos cayeron un 1,6% en el último año.

El descenso del beneficio por acción es un poco preocupante. Y el hecho de que los ingresos hayan bajado de un año a otro dibuja un panorama poco halagüeño. Estos factores sugieren que los resultados empresariales no justificarían realmente una elevada remuneración para el Consejero Delegado. De cara al futuro, puede que le interese consultar este informe visual gratuito sobre las previsiones de los analistas para los futuros beneficios de la empresa...

¿Ha sido Verizon Communications Inc. ¿ha sido una buena inversión?

Dado que los accionistas habrían perdido alrededor de un 21% en tres años, algunos inversores de Verizon Communications Inc. seguramente estarían sintiendo emociones negativas. Esto sugiere que no sería prudente que la empresa pagara al CEO con demasiada generosidad.

Para concluir...

Los accionistas no sólo no han visto un rendimiento favorable de su inversión, sino que la empresa tampoco ha funcionado bien. Pocos accionistas estarían dispuestos a premiar al CEO con un aumento de sueldo. En la próxima Junta General de Accionistas, el Consejo de Administración tendrá la oportunidad de explicar las medidas que piensa adoptar para mejorar los resultados de la empresa.

Aunque es importante prestar atención a la remuneración del CEO, los inversores también deben considerar otros elementos de la empresa. Por eso hemos indagado un poco y hemos identificado 5 señales de advertencia sobre Verizon Communications que debería tener en cuenta antes de invertir.

Cambiando de tema, si lo que busca es un balance impecable y una rentabilidad superior, esta lista gratuita de empresas de alta rentabilidad y bajo endeudamiento es un buen lugar donde buscar.

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