Truecaller Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Truecaller's es Alan Mamedi , nombrado en Jan 2009, tiene una permanencia de 15.25 años. compensación anual total es SEK4.72M, compuesta por 84.6% salario y 15.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.14% de las acciones de la empresa, por valor de $12.49M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.3 años y 7.8 años, respectivamente.
Información clave
Alan Mamedi
Chief Executive Officer (CEO)
kr4.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 84.6% |
| Permanencia del CEO | 15.3yrs |
| Participación del CEO | 1.1% |
| Permanencia media de la dirección | 4.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | kr536m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | kr506m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | kr544m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | kr511m |
| Dec 31 2022 | kr5m | kr4m | kr535m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | kr588m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | kr447m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | kr349m |
| Dec 31 2021 | kr3m | kr2m | kr258m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | kr111m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | kr139m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | kr46m |
| Dec 31 2020 | kr3m | kr2m | -kr16m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Alan($USD433.21K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD3.44M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Alan ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Alan Mamedi (39 yo)
15.3yrs
Permanencia
kr4,716,425
Compensación
Mr. Alan Mamedi is Co-Founder and Chief Executive Officer of True Software Scandinavia AB. He is a Director at True Software Scandinavia AB since 2009. He is Co-Founder, CEO & Director of Truecaller AB (Pu...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 15.3yrs | kr3.90m | 0.049% SEK 588.5k | |
| Co-Founder | 15.3yrs | kr4.72m | 1.14% SEK 13.7m | |
| Chief Financial Officer | 4.3yrs | sin datos | 0.044% SEK 533.1k | |
| Chief Operating Officer | 4.3yrs | sin datos | 0.0076% SEK 91.2k | |
| Chief Human Resource Officer | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Global Chief Product Officer & MD of Truecaller India | 9.3yrs | sin datos | 0.14% SEK 1.7m | |
| Chief Legal Officer | no data | sin datos | 0.024% SEK 289.9k | |
| Global Head of Enterprise Solutions | 2yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Business Officer | 1.5yrs | sin datos | sin datos |
4.3yrs
Permanencia media
41.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TRUB.F se considera experimentado (4.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 15.3yrs | kr3.90m | 0.049% SEK 588.5k | |
| Co-Founder | 15.3yrs | kr4.72m | 1.14% SEK 13.7m | |
| Independent Director | 4.3yrs | kr473.00k | sin datos | |
| Independent Director | 11.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 3.3yrs | kr526.00k | 0.00084% SEK 10.1k | |
| Independent Director | 3.3yrs | kr419.00k | 0.0011% SEK 13.2k |
7.8yrs
Permanencia media
46.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TRUB.F se considera experimentada (7.8 años de antigüedad promedio).