DoubleVerify Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
DoubleVerify Holdings' El consejero delegado es Mark Zagorski , nombrado en Jul 2020, tiene un mandato de 3.42 años. la remuneración anual total es $8.61M , compuesta por 6% salario y 94% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente 0.21% de las acciones de la empresa, por valor de $12.14M . La antigüedad media del equipo directivo y del consejo de administración es de 3.5 años y 3.5 años respectivamente.
Información clave
Mark Zagorski
Chief Executive Officer (CEO)
US$8.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 6.0% |
| Permanencia del CEO | 3.8yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 3.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.1yrs |
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Jan 24Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | US$71m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$56m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$53m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$51m |
| Dec 31 2022 | US$9m | US$515k | US$43m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$54m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$51m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$28m |
| Dec 31 2021 | US$7m | US$500k | US$29m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$9m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$7m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$24m |
| Dec 31 2020 | US$8m | US$226k | US$20m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Mark ($USD8.61M) es aproximadamente el promedio para empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD7.88M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Mark Zagorski (54 yo)
3.8yrs
Permanencia
US$8,614,364
Compensación
Mr. Mark S. Zagorski serves as Director of The Advertising Council, Inc. since October 2020. He has been Chief Executive Officer and Director at DoubleVerify Holdings, Inc. since July 21, 2020. He has been...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 3.8yrs | US$8.61m | 0.22% $ 12.7m | |
| Chief Financial Officer | 6.4yrs | US$3.94m | 0.043% $ 2.4m | |
| General Counsel & Chief Legal Officer | 4.1yrs | US$2.63m | 0.023% $ 1.3m | |
| Executive VP & Global Chief Commercial Officer | 3.3yrs | US$3.75m | 0.082% $ 4.7m | |
| Chief Technology Officer | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Investor Relations | 2.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Marketing Officer | 5.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive VP & Chief Human Resources Officer | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of Business Development | 7.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Strategy Officer | 3.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Innovation Officer | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Attention | less than a year | sin datos | sin datos |
3.8yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: DVEl equipo directivo de la empresa se considera experimentado (3.5 años de antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 3.8yrs | US$8.61m | 0.22% $ 12.7m | |
| Independent Chairperson of the Board | 6.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Lead Director | 6.6yrs | US$262.21k | 0.077% $ 4.4m | |
| Independent Director | 3.1yrs | US$244.88k | 0.0053% $ 299.3k | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$249.22k | 0.0090% $ 512.4k | |
| Independent Director | 6.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$245.01k | 0.0090% $ 512.4k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$221.24k | 0.0049% $ 280.0k |
3.1yrs
Permanencia media
52.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de DV se considera experimentada (3.5 años de antigüedad promedio).