Seazen Group Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Seazen Group es Xiaoping Lv , nombrado en Jan 2016, tiene una permanencia de 7.92 años. compensación anual total es CN¥4.56M, compuesta por 79% salario y 21% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.21% de las acciones de la empresa, por valor de $2.34M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.6 años y 10.2 años, respectivamente.
Información clave
Xiaoping Lv
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥4.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 79.0% |
| Permanencia del CEO | 7.9yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 5.6yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 10.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥77m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥102m |
| Dec 31 2022 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥281m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥4b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥7b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥8b |
| Dec 31 2021 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥9b |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥10b |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥11b |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥11b |
| Dec 31 2020 | CN¥5m | CN¥5m | CN¥10b |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥9b |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥8b |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥8b |
| Dec 31 2019 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥8b |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥7b |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥7b |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥7b |
| Dec 31 2018 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥7b |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CN¥6b |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | CN¥5b |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | CN¥4b |
| Dec 31 2017 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥4b |
| Sep 30 2017 | n/a | n/a | CN¥3b |
| Jun 30 2017 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Mar 31 2017 | n/a | n/a | CN¥1b |
| Dec 31 2016 | CN¥5m | CN¥4m | CN¥1b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Xiaoping($USD633.87K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD3.15M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Xiaoping ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Xiaoping Lv (62 yo)
7.9yrs
Permanencia
CN¥4,556,000
Compensación
Mr. Xiaoping Lv has been the President of Jiangsu Xincheng Real Estate Co Ltd. since May 2010. Mr. Lv has been a Non Executive Director of Jiangsu Xincheng Real Estate Co Ltd.since November 2012. Mr. Lv h...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 7.9yrs | CN¥4.56m | 0.21% $ 2.3m | |
| CFO & Executive Director | no data | CN¥4.13m | 0.099% $ 1.1m | |
| Investor Relations Contact | no data | sin datos | sin datos | |
| President of Seazen Holdings | 9.3yrs | CN¥4.50m | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 3.3yrs | sin datos | sin datos |
5.6yrs
Permanencia media
52.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SZEN.F es experimentado (5.6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 11.1yrs | CN¥4.56m | 0.21% $ 2.3m | |
| CFO & Executive Director | 7.9yrs | CN¥4.13m | 0.099% $ 1.1m | |
| Non-Executive Director | 5.8yrs | CN¥6.08m | 0.017% $ 193.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 11.1yrs | CN¥350.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 11.1yrs | CN¥350.00k | sin datos | |
| Chairman of the Board | 10.2yrs | CN¥4.61m | 0.085% $ 968.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 9yrs | CN¥350.00k | sin datos |
10.2yrs
Permanencia media
59yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de SZEN.F son experimentados ( 10.2 años antigüedad media).