Country Garden Holdings Company Limited

Informe acción OTCPK:CTRY.F

Capitalización de mercado: US$1.7b

Country Garden Holdings Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de Country Garden Holdings es Bin Mo, nombrado en Jul 2010, tiene una permanencia de 14.33 años. posee directamente un 0.31% de las acciones de la empresa, con un valor de $5.39M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 8.1 años y 2.7 años, respectivamente.

Información clave

Bin Mo

Chief Executive Officer (CEO)

n/a

Compensación total

Porcentaje del salario del CEOn/a
Permanencia del CEO14.3yrs
Participación del CEO0.3%
Permanencia media de la dirección8.1yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.7yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Bin Mo en comparación con los beneficios de Country Garden Holdings?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jun 30 2023n/an/a

-CN¥56b

Mar 31 2023n/an/a

-CN¥31b

Dec 31 2022CN¥10mCN¥10m

-CN¥6b

Sep 30 2022n/an/a

CN¥3b

Jun 30 2022n/an/a

CN¥12b

Mar 31 2022n/an/a

CN¥20b

Dec 31 2021CN¥192mCN¥15m

CN¥27b

Sep 30 2021n/an/a

CN¥31b

Jun 30 2021n/an/a

CN¥36b

Mar 31 2021n/an/a

CN¥35b

Dec 31 2020CN¥133mCN¥15m

CN¥35b

Sep 30 2020n/an/a

CN¥37b

Jun 30 2020n/an/a

CN¥38b

Mar 31 2020n/an/a

CN¥39b

Dec 31 2019CN¥69mCN¥15m

CN¥40b

Sep 30 2019n/an/a

CN¥38b

Jun 30 2019n/an/a

CN¥37b

Mar 31 2019n/an/a

CN¥36b

Dec 31 2018CN¥69mCN¥15m

CN¥35b

Sep 30 2018n/an/a

CN¥33b

Jun 30 2018n/an/a

CN¥32b

Mar 31 2018n/an/a

CN¥29b

Dec 31 2017CN¥34mCN¥6m

CN¥26b

Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Bin es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado US.

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Bin ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Bin Mo (57 yo)

14.3yrs

Permanencia

CN¥9,578,000

Compensación

Mr. Bin Mo is a Director of Country Garden Real Estate Group Co., Ltd. Mr. Mo is President & Executive Director of Smart Insight International Limited since July 2010. He has been the President of Country...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Huiyan Yang
Executive Chairman17.9yrsCN¥385.00k52.48%
$ 905.6m
Bin Mo
President14.3yrsCN¥9.58m0.31%
$ 5.4m
Kwok Keung Yeung
Founderno dataCN¥4.77msin datos
Bijun Wu
CFO, VP & Executive Director7.6yrsCN¥33.61msin datos
Zhicheng Yang
Regional Presidentno dataCN¥9.23msin datos
Ziying Yang
Executive Directorno dataCN¥5.31msin datos
Guang Yu Cheng
Executive VP & Executive Director6.3yrsCN¥39.16m0.045%
$ 768.6k
Ziling Ma
Investor Relations Directorno datasin datossin datos
Jianmin Zhu
VP & Head of General Officerno datasin datossin datos
Chao-Hsien Lin
Chief Strategy Offi cerno datasin datossin datos
Chong Shun Leung
Joint Company Secretary8.1yrssin datossin datos
Jintang Zhang
VP & Regional President of Dongguan-Shenzhen Region12.6yrssin datossin datos

8.1yrs

Permanencia media

51yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CTRY.F es experimentado (8.1 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Huiyan Yang
Executive Chairman17.9yrsCN¥385.00k52.48%
$ 905.6m
Bin Mo
President14.3yrsCN¥9.58m0.31%
$ 5.4m
Bijun Wu
CFO, VP & Executive Director1.9yrsCN¥33.61msin datos
Ziying Yang
Executive Director13.5yrsCN¥5.31msin datos
Guang Yu Cheng
Executive VP & Executive Director1.9yrsCN¥39.16m0.045%
$ 768.6k
Jie Luo
Joint Company Secretaryno datasin datossin datos
Qinchun Han
Independent Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Chong Chen
Non-Executive Director7.9yrsCN¥385.00ksin datos
Shichao Ma
Alternate Director2.7yrssin datossin datos
Zhijian Wang
Independent Non-Executive Directorno datasin datossin datos
Tuo Tuo
Independent Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos

2.7yrs

Permanencia media

44.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de CTRY.F no se considera experimentada (2.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.