QSAM Biosciences Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de QSAM Biosciences es Doug Baum , nombrado en Nov 2020, tiene una permanencia de 3.5 años. compensación anual total es $486.38K, compuesta por 25.7% salario y 74.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 8.48% de las acciones de la empresa, por valor de $2.92M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.5 años y 3.5 años, respectivamente.
Información clave
Doug Baum
Chief Executive Officer (CEO)
US$486.4k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 25.7% |
| Permanencia del CEO | 3.5yrs |
| Participación del CEO | 8.5% |
| Permanencia media de la dirección | 3.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | US$486k | US$125k | -US$5m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$6m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$6m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$6m |
| Dec 31 2022 | US$468k | US$171k | -US$6m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$8m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$9m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| Dec 31 2021 | US$2m | US$138k | -US$14m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$12m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$12m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$10m |
| Dec 31 2020 | US$100 | n/a | -US$6m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD486.38K) de Doug está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD646.00K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Doug ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Doug Baum (55 yo)
3.5yrs
Permanencia
US$486,380
Compensación
Mr. Douglas R. Baum, also known as Doug, has been the Chief Executive Officer and Director of QSAM Biosciences, Inc. (formerly known as Q2Earth, Inc.) since November 6, 2020 and January 16, 2020 respective...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder & Executive Chairman | 3.5yrs | US$486.38k | 8.5% $ 2.9m | |
| Co-Founder | 3.5yrs | US$486.38k | 8.48% $ 2.9m | |
| General Counsel & Executive VP of Business Development | 9.3yrs | US$331.83k | 4.09% $ 1.4m | |
| Chief Financial Officer | 2.4yrs | US$325.20k | 0.52% $ 177.9k | |
| Vice President of Operations | 3.5yrs | sin datos | 0% $ 0 |
3.5yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de QSAM se considera experimentado (3.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder & Executive Chairman | 3.5yrs | US$486.38k | 8.5% $ 2.9m | |
| Co-Founder | 4.3yrs | US$486.38k | 8.48% $ 2.9m | |
| Independent Director | 2.3yrs | US$257.92k | 0.24% $ 81.0k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$134.41k | 1.86% $ 639.8k | |
| Scientific Advisor | 3.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Scientific Advisor | 4.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Scientific Advisor | 4.1yrs | sin datos | sin datos |
3.5yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de QSAM se considera experimentada (3.5 años de antigüedad promedio).