Karolinska Development Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Karolinska Development's es Viktor Drvota , nombrado en Jun 2017, tiene una permanencia de 5.25 años. compensación anual total es SEK4.95M, compuesta por 55.9% salario y 44.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.059% de las acciones de la empresa, por valor de $27.98K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.3 años y 1.6 años, respectivamente.
Información clave
Viktor Drvota
Chief Executive Officer (CEO)
kr5.0m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 55.9% |
Permanencia del CEO | 5.3yrs |
Participación del CEO | 0.06% |
Permanencia media de la dirección | 2.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -kr72m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | kr166m |
Dec 31 2021 | kr5m | kr3m | kr171m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | kr276m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | kr108m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -kr106m |
Dec 31 2020 | kr5m | kr3m | -kr207m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | kr35m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | kr190m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | kr195m |
Dec 31 2019 | kr6m | kr3m | kr303m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -kr11m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | kr8m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | kr32m |
Dec 31 2018 | kr5m | kr3m | kr31m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | kr48m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | kr238m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | kr185m |
Dec 31 2017 | kr5m | kr1m | kr180m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Viktor($USD449.07K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD677.87K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Viktor ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Viktor Drvota (57 yo)
5.3yrs
Permanencia
kr4,950,000
Compensación
Dr. Viktor Drvota, M.D., Ph D., has been an Independent Director of OssDsign AB since 2015. He serves as Chairman of the Board at Modus Therapeutics Holding Ab since 2016.He serves as the Chief Executive...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | 5.3yrs | kr4.95m | 0.059% SEK 28.0k | |
CFO & Investment Director | 1.5yrs | sin datos | 0.059% SEK 28.0k | |
Head of Accounting | 9.7yrs | sin datos | 0.0088% SEK 4.2k | |
Chief Scientific Officer & Venture Partner | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
Deputy CEO & General Counsel | 2.3yrs | sin datos | 0.059% SEK 28.0k | |
President Asia | 5.2yrs | sin datos | 0.0093% SEK 4.4k | |
Investment Manager | no data | sin datos | 0.0037% SEK 1.8k |
2.3yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de KDEV.F se considera experimentado (2.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Independent Director | 1.6yrs | kr75.00k | sin datos | |
Director | 5.7yrs | kr25.00k | sin datos | |
Independent Chairman | 2.3yrs | kr367.00k | sin datos | |
Director | 1.6yrs | kr75.00k | 0.024% SEK 11.2k | |
Director | less than a year | sin datos | sin datos |
1.6yrs
Permanencia media
46yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de KDEV.F no se considera experimentada (1.6 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.