Pharvaris Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Pharvaris es Berndt Axel Modig , nombrado en Sep 2015, tiene una permanencia de 9.17 años. compensación anual total es €532.00K, compuesta por 100% salario y 0% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 2.77% de las acciones de la empresa, por valor de $35.65M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 3.8 años, respectivamente.
Información clave
Berndt Axel Modig
Chief Executive Officer (CEO)
€532.0k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 100.0% |
Permanencia del CEO | 9.2yrs |
Participación del CEO | 2.8% |
Permanencia media de la dirección | 2.8yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
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May 26Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -€132m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -€114m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -€106m |
Dec 31 2023 | €532k | €532k | -€101m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -€107m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -€92m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -€83m |
Dec 31 2022 | €500k | €500k | -€76m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -€49m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -€50m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -€53m |
Dec 31 2021 | €414k | €414k | -€43m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -€41m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -€38m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -€29m |
Dec 31 2020 | €404k | €404k | -€26m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Berndt Axel($USD557.36K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD5.57M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Berndt Axel ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Berndt Axel Modig (65 yo)
9.2yrs
Permanencia
€532,000
Compensación
Mr. Berndt Axel Edvard Modig, MBA, CPA, serves as Chief Executive Officer since 2015 and Executive Director of Pharvaris B.V. Mr. Modig served as a Member of the Supervisory Board at Centogene N.V. since A...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | 9.2yrs | €532.00k | 2.77% $ 35.6m | |
Head of Strategic Finance & Principal Accounting Officer | no data | sin datos | 0.093% $ 1.2m | |
Chief Technology Operations Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Chief Human Resources Officer | 2.2yrs | sin datos | 0.033% $ 422.7k | |
Chief Medical Officer | 4.8yrs | sin datos | 0.84% $ 10.8m | |
Chief Early Development Officer | no data | sin datos | 0.92% $ 11.9m | |
Chief Commercial Officer | 3.3yrs | sin datos | 0.20% $ 2.6m | |
CFO & Corporate Secretary | less than a year | sin datos | sin datos | |
Director of Corporate Relations | no data | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
53.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de PHVS se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Co-Founder | no data | €532.00k | 2.77% $ 35.6m | |
Independent Non-Executive Director | 3.8yrs | €50.50k | 0.061% $ 790.1k | |
Independent Non-Executive Chair | 3.8yrs | €94.00k | 0.22% $ 2.9m | |
Independent Vice Chairman | 5.3yrs | €61.00k | 0.93% $ 12.0m | |
Non-Executive Director | 2.9yrs | €45.00k | 0.041% $ 523.4k | |
Non-Executive Director | 3.3yrs | €62.50k | 0.058% $ 751.5k |
3.8yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de PHVS se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).