Cardiol Therapeutics Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Cardiol Therapeutics es David Elsley , nombrado en Jan 2017, tiene una permanencia de 7.83 años. compensación anual total es CA$748.10K, compuesta por 70.2% salario y 29.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.51% de las acciones de la empresa, por valor de $1.88M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.9 años y 2.8 años, respectivamente.
Información clave
David Elsley
Chief Executive Officer (CEO)
CA$748.1k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 70.2% |
Permanencia del CEO | 7.8yrs |
Participación del CEO | 1.5% |
Permanencia media de la dirección | 3.9yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -CA$36m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CA$29m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CA$30m |
Dec 31 2023 | CA$748k | CA$525k | -CA$28m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CA$28m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CA$30m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CA$29m |
Dec 31 2022 | CA$654k | CA$525k | -CA$31m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CA$30m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CA$32m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CA$32m |
Dec 31 2021 | CA$1m | CA$455k | -CA$32m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -CA$35m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -CA$30m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -CA$27m |
Dec 31 2020 | CA$517k | CA$450k | -CA$21m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -CA$14m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -CA$13m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -CA$13m |
Dec 31 2019 | CA$450k | CA$450k | -CA$14m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -CA$20m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | -CA$21m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | -CA$19m |
Dec 31 2018 | CA$713k | CA$363k | -CA$16m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD535.57K) de David está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD652.28K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de David ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
David Elsley
7.8yrs
Permanencia
CA$748,100
Compensación
Mr. David G. Elsley, MBA, has been the President, Chief Executive Officer and Director of Cardiol Therapeutics Inc since January 19, 2017. Mr. Elsley is a business leader with a proven track record of deve...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 7.8yrs | CA$748.10k | 1.51% $ 1.9m | |
CFO, Corporate Secretary & Director | 6.3yrs | CA$294.80k | 0.14% $ 171.7k | |
Chief Operating Officer | 3.9yrs | CA$515.90k | 0.038% $ 46.8k | |
Chief Medical Officer & Head of Research & Development | 3.7yrs | CA$746.56k | 0.56% $ 698.7k | |
Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
Vice President of Corporate Development | less than a year | sin datos | sin datos |
3.9yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CRDL se considera experimentado (3.9 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 7.8yrs | CA$748.10k | 1.51% $ 1.9m | |
CFO, Corporate Secretary & Director | 2.5yrs | CA$294.80k | 0.14% $ 171.7k | |
Independent Director | 4.9yrs | CA$60.00k | 0.18% $ 222.4k | |
Independent Director | 2.7yrs | CA$76.92k | 0.13% $ 156.1k | |
Independent Director | 6.9yrs | CA$58.00k | 0.58% $ 729.3k | |
Independent Director | 3.2yrs | CA$71.52k | 1.07% $ 1.3m | |
Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 2.5yrs | CA$82.32k | 0.15% $ 187.3k | |
Independent Chairman | 6.3yrs | CA$112.68k | 0.28% $ 344.2k | |
Member of Scientific Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CRDL no se considera experimentada (2.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.