Aprea Therapeutics Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Aprea Therapeutics es Oren Gilad , nombrado en Jan 2011, tiene una permanencia de 13.83 años. compensación anual total es $877.43K, compuesta por 62.7% salario y 37.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 5.96% de las acciones de la empresa, por valor de $943.17K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.2 años y 3.5 años, respectivamente.
Información clave
Oren Gilad
Chief Executive Officer (CEO)
US$877.4k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 62.7% |
| Permanencia del CEO | 13.8yrs |
| Participación del CEO | 6.0% |
| Permanencia media de la dirección | 3.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$14m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$13m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$13m |
| Dec 31 2023 | US$877k | US$550k | -US$14m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$13m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$14m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$109m |
| Dec 31 2022 | US$753k | US$324k | -US$113m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Oren($USD877.43K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD647.72K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Oren ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Oren Gilad (56 yo)
13.8yrs
Permanencia
US$877,430
Compensación
Dr. Oren Gilad, Ph.D. is Co-Founder of Aprea Therapeutics, Inc (formerly known as Atrin Pharmaceuticals LLC) since 2011 and serves as its Chief Executive Officer since July 2022. Dr. Gilad serves as Presid...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 13.8yrs | US$877.43k | 5.96% $ 943.2k | |
| Senior VP | 1.8yrs | US$941.36k | 0.13% $ 20.4k | |
| Head of Technology | 7.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior VP & Chief Scientific Officer | 10.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Corporate Development & Strategy | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Pharmacology Development | 6.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Business Advisor | 2.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Controller | 3.2yrs | sin datos | sin datos |
3.2yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de APRE se considera experimentado (3.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 2.5yrs | US$877.43k | 5.96% $ 943.2k | |
| Independent Director | 9.8yrs | US$58.73k | 0.80% $ 127.1k | |
| Independent Director | 5.3yrs | US$86.23k | 0.14% $ 22.2k | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$57.23k | 0.31% $ 49.4k | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$53.23k | 4.29% $ 678.6k | |
| Scientific & Clinical Advisory Board Member | 5.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Chairperson of the Board | 4.4yrs | US$61.16k | 0.0097% $ 1.5k | |
| Member of Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$62.73k | 0.0055% $ 869.9 | |
| Scientific & Clinical Advisory Board Member | no data | sin datos | sin datos | |
| Scientific & Clinical Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Scientific & Clinical Advisory Board Member | no data | sin datos | sin datos |
3.5yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de APRE se considera experimentada (3.5 años de antigüedad promedio).