Empower Clinics Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Empower Clinics' es Steve McAuley, nombrado en Jan 2019, tiene una permanencia de 5.25 años. posee directamente un 3.62% de las acciones de la empresa, con un valor de $109.42K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.3 años y 3.8 años, respectivamente.
Información clave
Steve McAuley
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | n/a |
Permanencia del CEO | 5.3yrs |
Participación del CEO | 3.6% |
Permanencia media de la dirección | 3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$3m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$5m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$7m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$9m |
Dec 31 2021 | US$437k | US$437k | -US$32m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$42m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$41m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$41m |
Dec 31 2020 | US$166k | US$150k | -US$17m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$3m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$4m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$4m |
Dec 31 2019 | US$622k | US$201k | -US$4m |
Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Steve es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado US.
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Steve ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Steve McAuley
5.3yrs
Permanencia
US$436,526
Compensación
Mr. Steven J. McAuley, also known as Steve, serves as Interim Chief Financial Officer at Empower Clinics Inc. since July 23, 2022, also serves as the President, Chief Executive Officer and Chairman of the...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Interim CFO | 5.3yrs | US$436.53k | 3.62% $ 109.3k | |
Chief Business Officer | 2.7yrs | US$128.02k | sin datos | |
Chief Business Development Officer | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
Senior VP of Operations for The Medi-Collective | 2.3yrs | sin datos | sin datos |
3.0yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de EPWC.F se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Interim CFO | 5.3yrs | US$436.53k | 3.62% $ 109.3k | |
Independent Director | 4.9yrs | US$29.74k | sin datos | |
Member of Global Advisory Board | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Director | 1.5yrs | sin datos | sin datos |
3.8yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de EPWC.F se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).