Elders Limited

Informe acción OTCPK:EDES.Y

Capitalización de mercado: US$779.5m

Elders Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Elders es Mark Allison , nombrado en May 2014, tiene una permanencia de 10.5 años. compensación anual total es A$3.62M, compuesta por 40.7% salario y 59.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.78% de las acciones de la empresa, por valor de $6.04M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4 años y 3.8 años, respectivamente.

Información clave

Mark Allison

Chief Executive Officer (CEO)

AU$3.6m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO40.7%
Permanencia del CEO10.5yrs
Participación del CEO0.8%
Permanencia media de la dirección4yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva3.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Mark Allison en comparación con los beneficios de Elders?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024AU$4mAU$1m

AU$45m

Jun 30 2024n/an/a

AU$54m

Mar 31 2024n/an/a

AU$64m

Dec 31 2023n/an/a

AU$82m

Sep 30 2023AU$2mAU$1m

AU$101m

Jun 30 2023n/an/a

AU$111m

Mar 31 2023n/an/a

AU$121m

Dec 31 2022n/an/a

AU$142m

Sep 30 2022AU$2mAU$1m

AU$163m

Jun 30 2022n/an/a

AU$168m

Mar 31 2022n/an/a

AU$173m

Dec 31 2021n/an/a

AU$161m

Sep 30 2021AU$3mAU$1m

AU$150m

Jun 30 2021n/an/a

AU$144m

Mar 31 2021n/an/a

AU$139m

Dec 31 2020n/an/a

AU$131m

Sep 30 2020AU$3mAU$924k

AU$123m

Jun 30 2020n/an/a

AU$111m

Mar 31 2020n/an/a

AU$98m

Dec 31 2019n/an/a

AU$87m

Sep 30 2019AU$2mAU$896k

AU$76m

Mar 31 2019n/an/a

AU$62m

Dec 31 2018n/an/a

AU$70m

Sep 30 2018AU$3mAU$859k

AU$79m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD2.35M) de Mark está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD3.17M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.

CEO

Mark Allison (64 yo)

10.5yrs

Permanencia

AU$3,615,075

Compensación

Mr. Mark Charles Allison, BAgrSc, BEcon, GDM, FAICD, AMP (HBS), has been the Chief Executive Officer and Managing Director of Elders Limited since May 1, 2014 and as its Director since December 2009. Mr. A...

Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Allison
CEO, MD & Executive Director10.5yrsAU$3.62m0.78%
$ 6.0m
Paul Rossiter
Group Treasurer & CFO12.8yrsAU$704.57ksin datos
Viv Da Ros
Chief Information Officer3.8yrssin datossin datos
Patrick White
General Counselless than a yearsin datossin datos
Anna Bennett
Executive General Manager of Strategy1.8yrssin datossin datos
Shannon Doecke
Company Secretary4.3yrssin datossin datos

4.0yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de EDES.Y se considera experimentado (4 años antigüedad media).

Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Allison
CEO, MD & Executive Director15yrsAU$3.62m0.78%
$ 6.0m
Raelene Murphy
Independent Non-Executive Director3.8yrsAU$187.63k0.0061%
$ 47.6k
Ian Wilton
Chairman10.6yrsAU$317.13k0.093%
$ 727.5k
John Lloyd
Independent Non-Executive Directorless than a yearAU$149.09ksin datos
Robyn Clubb
Independent Non-Executive Director9.2yrsAU$190.75k0.0095%
$ 74.0k
Damien Frawley
Non-Executive Directorless than a yearAU$29.93ksin datos
Glenn Davis
Non-Executive Directorless than a yearAU$14.97ksin datos

3.8yrs

Permanencia media

65.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de EDES.Y se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).