Hartshead Resources Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Hartshead Resources es Chris Lewis , nombrado en Feb 2021, tiene una permanencia de 3.75 años. compensación anual total es A$830.24K, compuesta por 72.3% salario y 27.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 8.37% de las acciones de la empresa, por valor de $995.63K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.8 años y 6.5 años, respectivamente.
Información clave
Chris Lewis
Chief Executive Officer (CEO)
AU$830.2k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 72.3% |
| Permanencia del CEO | 3.8yrs |
| Participación del CEO | 8.4% |
| Permanencia media de la dirección | 3.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$830k | AU$600k | -AU$3m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | AU$125k |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | AU$3m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | AU$2m |
| Jun 30 2023 | AU$713k | AU$576k | AU$2m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -AU$2m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -AU$5m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -AU$4m |
| Jun 30 2022 | AU$582k | AU$533k | -AU$4m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -AU$6m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -AU$7m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -AU$7m |
| Jun 30 2021 | AU$377k | AU$328k | -AU$6m |
| Jun 30 2020 | AU$326k | AU$161k | -AU$467k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD539.54K) de Chris está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD649.07K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Chris ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Chris Lewis
3.8yrs
Permanencia
AU$830,237
Compensación
Mr. Christopher Lewis, also known as Chris, BSc., has been the Chief Executive Officer of Ansila Energy NL (formerly Hartshead Resources Limited) since 3 February 2021 and serves as its Executive Director...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 6.5yrs | AU$853.59k | 0.11% $ 12.5k | |
| CEO & Executive Director | 3.8yrs | AU$830.24k | 8.37% $ 995.6k | |
| Executive Director | 7.5yrs | AU$675.13k | 0.73% $ 87.1k | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 4yrs | sin datos | sin datos |
3.8yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de PGNY.F se considera experimentado (3.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 6.5yrs | AU$853.59k | 0.11% $ 12.5k | |
| CEO & Executive Director | 5.2yrs | AU$830.24k | 8.37% $ 995.6k | |
| Executive Director | 8.5yrs | AU$675.13k | 0.73% $ 87.1k |
6.5yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de PGNY.F se considera experimentada (6.5 años de antigüedad promedio).