Capita Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Capita's es Jon Lewis , nombrado en Dec 2017, tiene una permanencia de 5.92 años. compensación anual total es £1.77M, compuesta por 42.3% salario y 57.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de $592.71K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.8 años y 2.5 años, respectivamente.
Información clave
Jon Lewis
Chief Executive Officer (CEO)
UK£1.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 42.3% |
| Permanencia del CEO | 5.9yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£28m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | UK£23m |
| Dec 31 2022 | UK£2m | UK£748k | UK£75m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -UK£29m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | UK£97m |
| Dec 31 2021 | UK£1m | UK£725k | UK£222m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£255m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | UK£124m |
| Dec 31 2020 | UK£1m | UK£634k | -UK£7m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -UK£46m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -UK£85m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -UK£77m |
| Dec 31 2019 | UK£790k | UK£725k | -UK£69m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£78m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£225m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | UK£244m |
| Dec 31 2018 | UK£2m | UK£725k | UK£263m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -UK£104m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -UK£472m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -UK£503m |
| Dec 31 2017 | UK£769k | UK£60k | -UK£533m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD2.16M) de Jon está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD2.37M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jon ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Jon Lewis (62 yo)
5.9yrs
Permanencia
UK£1,767,972
Compensación
Dr. Jonathan Lewis, also known as Jon, has been Director at Equinor ASA (formerly known as Statoil ASA) since July 01, 2018. He has been the Chief Executive Officer of Capita plc since December 1, 2017. Dr...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 5.9yrs | UK£1.77m | 0.16% £ 592.7k | |
| CFO & Executive Director | 2.5yrs | UK£1.16m | 0.048% £ 177.0k | |
| Chief Technology Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Director of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief General Counsel & Group Company Secretary | 1.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Managing Director for Real Estate & Infrastructure Business | 6.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Digital Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Growth Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Executive Officer of Capita Public Service | 1.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Executive Officer of Capita Experience | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Interim Chief Executive Officer of Capita Public Service | less than a year | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CTAG.F no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 5.9yrs | UK£1.77m | 0.16% £ 592.7k | |
| CFO & Executive Director | 2.5yrs | UK£1.16m | 0.048% £ 177.0k | |
| Independent Chairman | 2.8yrs | UK£214.29k | 0.015% £ 54.3k | |
| Independent Non-Executive Director | 1.4yrs | UK£42.88k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2.7yrs | UK£90.10k | sin datos | |
| Senior Independent Director | 4.1yrs | UK£80.25k | 0.00036% £ 1.3k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | UK£59.32k | sin datos | |
| Employee Non-Executive Director | 1.3yrs | UK£32.25k | sin datos |
2.5yrs
Permanencia media
59yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CTAG.F no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.