Power Solutions International Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Power Solutions International es Dino Xykis , nombrado en Mar 2021, tiene una permanencia de 3.67 años. compensación anual total es $1.45M, compuesta por 32.6% salario y 67.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.15% de las acciones de la empresa, por valor de $1.11M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3 años y 2.2 años, respectivamente.
Información clave
Dino Xykis
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.4m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 32.6% |
Permanencia del CEO | 3.7yrs |
Participación del CEO | 0.1% |
Permanencia media de la dirección | 3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$54m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$45m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$30m |
Dec 31 2023 | US$1m | US$473k | US$26m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$27m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$23m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$18m |
Dec 31 2022 | US$703k | US$359k | US$11m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$6m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$16m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$33m |
Dec 31 2021 | US$529k | US$332k | -US$48m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Dino($USD1.45M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD3.21M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Dino ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Dino Xykis (64 yo)
3.7yrs
Permanencia
US$1,449,282
Compensación
Mr. Constantine Xykis, also known as Dino, serves as Chief Technical Officer at Power Solutions International, Inc. since March 15, 2021 and served as Interim Chief Executive Officer since June 01, 2022 un...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chief Technical Officer & CEO | 3.7yrs | US$1.45m | 0.15% $ 1.1m | |
Chief Financial Officer | 2.3yrs | US$660.83k | sin datos | |
Director of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
General Counsel | less than a year | sin datos | sin datos | |
Chief Quality Officer | 3.7yrs | US$717.40k | sin datos | |
Corporate Controller | 2.3yrs | US$394.69k | sin datos | |
Financial Consultant | 7.3yrs | sin datos | sin datos |
3.0yrs
Permanencia media
59yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de PSIX se considera experimentado (3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Independent Director | 7.3yrs | US$120.85k | 0.15% $ 1.1m | |
Independent Director | 5yrs | US$86.85k | 0.10% $ 777.3k | |
Independent Lead Outside Director | 23.8yrs | US$82.35k | 0.23% $ 1.8m | |
Independent Director | less than a year | US$62.85k | sin datos | |
Independent Director | 2.2yrs | sin datos | sin datos | |
Chairman of the Board | 1.7yrs | US$51.61k | sin datos | |
Independent Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de PSIX no se considera experimentada (2.2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.