Ocean Power Technologies Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Ocean Power Technologies' es Philipp Stratmann , nombrado en Jun 2021, tiene una permanencia de 2.83 años. compensación anual total es $868.07K, compuesta por 41.5% salario y 58.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.25% de las acciones de la empresa, por valor de $28.13K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.5 años y 3.3 años, respectivamente.
Información clave
Philipp Stratmann
Chief Executive Officer (CEO)
US$868.1k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 41.5% |
| Permanencia del CEO | 2.9yrs |
| Participación del CEO | 0.3% |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Jan 13
Ocean Power reports FQ2 results
Dec 07Ocean Power: Could Come Crashing Down
Dec 01Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jan 31 2024 | n/a | n/a | -US$30m |
| Oct 31 2023 | n/a | n/a | -US$30m |
| Jul 31 2023 | n/a | n/a | -US$28m |
| Apr 30 2023 | US$868k | US$360k | -US$26m |
| Jan 31 2023 | n/a | n/a | -US$22m |
| Oct 31 2022 | n/a | n/a | -US$21m |
| Jul 31 2022 | n/a | n/a | -US$22m |
| Apr 30 2022 | US$968k | US$345k | -US$19m |
| Jan 31 2022 | n/a | n/a | -US$19m |
| Oct 31 2021 | n/a | n/a | -US$17m |
| Jul 31 2021 | n/a | n/a | -US$14m |
| Apr 30 2021 | US$340k | US$240k | -US$15m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD868.07K) de Philipp está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD667.96K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Philipp ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Philipp Stratmann (43 yo)
2.9yrs
Permanencia
US$868,068
Compensación
Dr. Philipp Stratmann is Chief Executive Officer, President & Director of Ocean Power Technologies, Inc. from June 18, 2021. He served as the Vice President of Global Business Development at Ocean Power Te...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 2.9yrs | US$868.07k | 0.25% $ 28.4k | |
| Senior VP | 2.4yrs | US$562.50k | 0.13% $ 14.7k | |
| General Counsel & Secretary | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Global Sales | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Commercial Officer | less than a year | sin datos | 0.095% $ 10.7k |
2.4yrs
Permanencia media
43yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de OPTT se considera experimentado (2.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President & Director | 2.9yrs | US$868.07k | 0.25% $ 28.4k | |
| Independent Director | 3.4yrs | US$191.00k | 0.31% $ 34.6k | |
| Independent Chairman of the Board | 11.6yrs | US$277.00k | 0.44% $ 49.2k | |
| Independent Director | 3.4yrs | US$165.00k | 0.31% $ 34.6k | |
| Independent Director | 3.4yrs | US$185.00k | 0.35% $ 39.3k | |
| Independent Director | 2.4yrs | US$153.00k | 0.27% $ 30.9k |
3.4yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de OPTT se considera experimentada (3.3 años de antigüedad promedio).