Por qué es improbable que el CEO de KeyCorp (NYSE:KEY) vea un aumento de sueldo este año

Key Insights

• La Asamblea General Anual de KeyCorp se celebrará el 9 de mayo
• El salario de 1,20 millones de dólares forma parte de la remuneración total del CEO Chris Gorman
• La remuneración total es similar a la media del sector
• El BPA de KeyCorp disminuyó un 24% en los tres últimos años, mientras que la pérdida total de los accionistas en los tres últimos años fue del 25%.

Es probable que los accionistas no estén demasiado impresionados con los decepcionantes resultados de KeyCorp(NYSE:KEY) en los últimos tiempos. Los accionistas pueden aprovechar la oportunidad para pedir cuentas al consejo y a la dirección por los resultados insatisfactorios en la próxima Junta General de Accionistas que se celebrará el 9 de mayo. También sería una oportunidad para que los accionistas influyeran en la dirección a través del voto sobre resoluciones de la empresa como la remuneración de los ejecutivos, que podría tener un impacto significativo en la empresa. Presentamos los argumentos por los que creemos que la remuneración de los directivos no está en sintonía con los resultados de la empresa.

Consulte nuestro último análisis de KeyCorp

Comparación de la retribución de los consejeros delegados de KeyCorp con el sector

Según nuestros datos, KeyCorp tiene una capitalización bursátil de 14.000 millones de dólares y pagó a su consejero delegado una retribución anual total de 10 millones de dólares hasta diciembre de 2023. Esto significa que la compensación no ha cambiado mucho desde el año pasado. Aunque este análisis se centra en la compensación total, vale la pena reconocer que la parte salarial es menor, valorada en 1,2 millones de dólares.

Al comparar empresas similares del sector de los bancos estadounidenses con capitalizaciones de mercado superiores a 8.000 millones de dólares, encontramos que la mediana de la retribución total de los consejeros delegados era de 12 millones de dólares. De ello se deduce que Chris Gorman recibe una retribución en torno a la media de los consejeros delegados del sector. Además, Chris Gorman posee 17 millones de dólares en acciones de la empresa a su nombre, lo que indica que tiene mucho en juego.

Componente	2023	2022	Proporción (2023)
Salario	1,2 millones de USD	1,2 millones de USD	12%
Otros	9,1 millones de dólares	9,3 millones	88%
Remuneración total	10 millones de dólares	10 millones de dólares	100%

A nivel de la industria, aproximadamente el 45% de la compensación total representa el salario y el 55% son otras remuneraciones. Es interesante observar que KeyCorp asigna una parte menor de la remuneración al salario en comparación con el sector en general. Si la remuneración total se inclina hacia los beneficios no salariales, esto indica que la remuneración del CEO está vinculada a los resultados de la empresa.

Un vistazo a las cifras de crecimiento de KeyCorp

En los últimos tres años, KeyCorp ha reducido sus beneficios por acción un 24% anual. Sus ingresos han bajado un 14% respecto al año anterior.

Pocos accionistas se alegrarían de leer que el BPA ha disminuido. A esto se añade el hecho de que los ingresos han disminuido con respecto al año anterior. Estos factores sugieren que los resultados empresariales no justificarían realmente una elevada retribución para el Consejero Delegado. El rendimiento histórico puede ser a veces un buen indicador de lo que está por venir, pero si quieres echar un vistazo al futuro de la empresa, puede que te interese esta visualización gratuita de las previsiones de los analistas.

¿Ha sido KeyCorp una buena inversión?

Con una pérdida total de tres años del 25% para los accionistas, KeyCorp tendría sin duda algunos accionistas insatisfechos. Esto sugiere que no sería prudente que la empresa pagara al CEO con demasiada generosidad.

Para concluir...

Además de los malos resultados de la empresa, los accionistas han sufrido con la baja rentabilidad de sus inversiones, lo que sugiere que hay pocas posibilidades de que estén a favor de un aumento de sueldo del CEO. En la próxima Junta General de Accionistas, el Consejo tendrá la oportunidad de explicar las medidas que piensa adoptar para mejorar los resultados de la empresa.

Aunque es importante prestar atención a la remuneración del CEO, los inversores también deben considerar otros elementos de la empresa. Hemos investigado y detectado dos señales de alarma en KeyCorp que los inversores deberían tener en cuenta de cara al futuro.

Por supuesto, es posible que encuentre una inversión fantástica observando un conjunto diferente de valores. Eche un vistazo a esta lista gratuita de empresas interesantes.

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