QuickBit eu Dirección
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El CEO de QuickBit eu's es Daniel Sonesson , nombrado en Feb 2023, tiene una permanencia de 1.17 años. compensación anual total es €165.20K, compuesta por 60.5% salario y 39.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.056% de las acciones de la empresa, por valor de SEK153.64K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 0.7 años y 2.3 años, respectivamente.
Información clave
Daniel Sonesson
Chief Executive Officer (CEO)
€165.2k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 60.5% |
| Permanencia del CEO | 1.3yrs |
| Participación del CEO | 0.06% |
| Permanencia media de la dirección | less than a year |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.3yrs |
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Dec 04Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -€15m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -€18m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -€14m |
| Jun 30 2023 | €165k | €100k | -€13m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD177.16K) de Daniel está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Swedish ($USD238.31K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Daniel con los resultados de la empresa.
CEO
Daniel Sonesson (46 yo)
1.3yrs
Permanencia
€165,200
Compensación
Mr. Daniel Sonesson was Independent Director of QuickBit eu AB (publ) from 2022 until May 2023 and served as its Acting CEO from February 09, 2023 until May 2023 and serves as its Chief Executive Officer a...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & President | 1.3yrs | €165.20k | 0.056% € 265.4k | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | 0.024% € 113.2k | |
| Chief Technical Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Compliance | less than a year | sin datos | 0.0015% € 6.9k | |
| Chief Product Officer | less than a year | sin datos | 0.061% € 285.6k | |
| Head of Growth | 1.3yrs | sin datos | 0.013% € 59.9k |
0.8yrs
Permanencia media
38yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de QBIT no se considera experimentado ( 0.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.3yrs | sin datos | 0.086% € 403.2k | |
| Independent Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Chairman of the Board | less than a year | sin datos | 0.61% € 2.8m |
2.3yrs
Permanencia media
54.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de QBIT no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.