Enzymatica Dirección
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El CEO de Enzymatica's es Claus Egstrand , nombrado en Sep 2021, tiene una permanencia de 2.67 años. compensación anual total es SEK4.71M, compuesta por 99.1% salario y 0.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de SEK846.76K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.1 años y 7.4 años, respectivamente.
Información clave
Claus Egstrand
Chief Executive Officer (CEO)
kr4.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 99.1% |
| Permanencia del CEO | 2.8yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 3.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Mar 07Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -kr54m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -kr50m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -kr58m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -kr62m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -kr66m |
| Dec 31 2022 | kr5m | kr5m | -kr69m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -kr57m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -kr50m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -kr55m |
| Dec 31 2021 | kr1m | kr1m | -kr45m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Claus($USD432.62K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Swedish ($USD238.31K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Claus ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Claus Egstrand (63 yo)
2.8yrs
Permanencia
kr4,710,000
Compensación
Mr. Claus Egstrand serves as Chief Executive Officer at Enzymatica AB since September 09, 2021. He was the Chief Operating Officer at Enzymatica AB since March 2019 until September 09, 2021 and served as i...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 2.8yrs | kr4.71m | 0.16% SEK 788.1k | |
| CFO & Deputy CEO | 6.4yrs | kr1.32m | 0.22% SEK 1.1m | |
| Director of Operations | 3.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Commercial Director | 2.4yrs | sin datos | 0.021% SEK 104.3k |
3.1yrs
Permanencia media
55.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de ENZY se considera experimentado (3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Chairman | 7.5yrs | kr500.00k | 2.02% SEK 9.9m | |
| Director | 7.5yrs | kr225.00k | 20.99% SEK 102.6m | |
| Independent Director | 7.5yrs | kr275.00k | 0.058% SEK 282.0k | |
| Independent Director | 8.3yrs | kr225.00k | 4.48% SEK 21.9m | |
| Independent Director | 3.1yrs | kr400.00k | 0.13% SEK 645.1k | |
| Independent Director | 2.2yrs | kr113.00k | sin datos |
7.5yrs
Permanencia media
56.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de ENZY se considera experimentada (7.3 años de antigüedad promedio).